- Desenvolver copy para interfaces digitais, como E-mails Marketing, WhatsApp, Chatbots e Landing Pages;
- Trabalhar em parceria com Designers, Desenvolvedores e times estratégicos;
- Garantir a consistência e acessibilidade dos textos em todas as plataformas;
- Analisar dados para melhorar a eficácia dos conteúdos e embasar decisões criativas;
- Modular a escrita de acordo com o público e os objetivos de cada projeto;
- Participar de sprints e projetos ágeis, adaptando-se a mudanças de escopo quando necessário.
Requisitos e qualificações
- Domínio da Língua Portuguesa com excelência em redação e gramática;
- Experiência com Redação e UX Writing, incluindo e-mail marketing, microcopy, fluxos de usuário e conteúdo estratégico;
- Conhecimento de boas práticas de acessibilidade em conteúdo;
- Familiaridade com ferramentas como Figma;
- Habilidade para interpretar briefings, benchmarks e dados de mercado;
- Visão estratégica para alinhar conteúdo aos objetivos do negócio e dos usuários;
- Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e adaptável em ambientes ágeis;
- Graduação completa ou em andamento em Letras, Comunicação, Jornalismo ou áreas correlatas.
Diferenciais:- Experiência com mercado B2B;
- Conhecimento em SEO para otimização de textos;
- Experiência na análise de dados para otimização de conteúdo e identificação de oportunidades.
Comportamentos esperados:- Perfil criativo, proativo e colaborativo;
- Vontade de aprender e compartilhar conhecimentos com o time;
- Organização e comprometimento com a alta qualidade das entregas;
- Boa relação interpessoal com equipes internas e externas;
- Ownership e senso de responsabilidade pelas entregas.
Informações adicionais
💻 Notebook da empresa para quem está em SP, ou 💸 auxílio home office, para quem está fora de SP.
🏥 Assistência Médica SulAmérica (plano apartamento)
💚Seguro de Vida;
💳 VR no Cartão Flash; Crédito/Débito; podendo utilizar em redes com CNPJ de food (Exemplo: Restaurante;Mercado e Aplicativos)
📴 Day-off + crédito extra no VR no dia do aniversário;
🦷 Assistência Odontológica SulAmérica - Plano opcional
🏋🏻Incentivo a prática de exercício físico - TotalPass
📚 Incentivo a educação - Reembolsos mensais de cursos e treinamentos, além de custeio de certificações (alinhamento prévio com liderança)
✅Avaliações de performance semestrais com feedbacks e construção de PDI.
🪴Escritório moderno, preparado para atender a todos, com restaurante próprio em estilo bistrô.
📣Campanhas de incentivo de indicações de novos negócios ou novos colaboradores que rendem $💸
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro1Cadastro
- Etapa 2: Triagem2Triagem
- Etapa 3: Entrevista com R&S3Entrevista com R&S
- Etapa 4: DISC4DISC
- Etapa 5: Entrevista com BP/DHO5Entrevista com BP/DHO
- Etapa 6: Case6Case
- Etapa 7: Entrevista com Liderança Técnica + Apresentação Case7Entrevista com Liderança Técnica + Apresentação Case
- Etapa 8: Entrevista com Head da área8Entrevista com Head da área
- Etapa 9: Carta Oferta9Carta Oferta
- Etapa 10: Contratação10Contratação
Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores!
Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado.
Como Funciona?
O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar.
Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista.
Porque fazemos isso?
Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível.
Serei chamado para uma entrevista?
Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia.
A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo:
Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas?
Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas?
Em que pontos posso superar meus concorrentes?
Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes.
Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas.
Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas
Preencha 100% dos itens do currículo
Atualize periodicamente seus dados
Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais
Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria
Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego.
Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos.
Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego!
Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico.
Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade.
Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação.
Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar.
Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação?
Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.
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