Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Tech Product Manager

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Descrição da vaga

Somos uma startup ambiciosa que melhora a qualidade de vida das pessoas que vivem em grandes centros urbanos! Estamos crescendo absurdamente, combinando a agilidade, autonomia e alto impacto de uma startup com potencial global!

Por se tratar de uma startup, valorizamos perfis que sejam dinâmicos com rápida adaptação a mudanças.


Buscamos um@ profissional que tenha experiência prévia como Tech Product Manager ou Owner de ao menos 2 anos trabalhando em organizações ágeis, fazendo a gestão estratégia e tática de uma ou mais squads e, se for o caso, de uma tribo. Como fortaleza profissional, buscamos a habilidade e experiência prévia trabalhando em conjunto com o time de tecnologia e dados desenhando, especificando e implementando componentes e plataformas que suportem às squads, funcionalidades e produtos desenvolvidos para usuários diversos (externos ou internos).

Responsabilidades e atribuições

O que você irá encontrar aqui, no seu primeiro dia:

  • Uma equipe de Produto estruturada há 2 anos;
  • Uma squad em atividade, que está crescendo e com total espaço pra construir;
  • Algumas ferramentas que você vai usar com frequência: Newrelic, Sentry, Firebase, Google Analytics, Metabase e Looker.
  • Comunicar e priorizar iniciativas com as equipes de Dados e Tech
  • Definir objetivos estratégicos claros e concisos
  • Priorizar e descrever iniciativas do roadmap
  • Acompanhar e analisar métricas chave afim de validar hipóteses
  • Dar suporte e apoio à empresa, squads de produto e operacionais


Requisitos e qualificações

O seu dia dia com a gente

Aqui você vai encontrar problemas que exigem soluções criativas a serem resolvidos - sério, temos vários que ainda não sabemos resolver! Além disso você terá atividades como:

  • Habilidade pra conversar e alinhar expectativas com times técnicos e não técnicos
  • Ter gerenciado ao menos 1 produto (de preferência, B2C) no último ano
  • Ter sólido conhecimento sobre agilidade e lean development
  • Ter sólido conhecimento sobre desenvolvimento de software e programação
  • Ter conhecimento sobre infraestrutura e processo de qualidade
  • Ter sido responsável por movimentar uma métrica chave de algum produto em experiências anteriores


Informações adicionais

Por que você deve vir pra cá:

Mudamos diariamente a vida de milhares de pessoas. Acreditamos que ter um propósito de impacto é a cola que nos une, o que nos diferencia. Trabalhamos para que nossos usuários possam ir e vir sem stress, sem poluir, podendo chegar mais rápido e cedo em casa pra passar mais tempo com quem importa do que no trânsito!

O que te move?

Desde 2010, somos uma empresa especializada em soluções de mobilidade urbana, através do uso das bicicletas como meio de transporte.

 

Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), trabalhamos pra oferecer a melhor opção para se locomoverem por aí.

 

Poder transformar a maneira como pessoas e cidades se relacionam é o que nos move, e nossa cultura reforça esse compromisso.

 

Como pessoas apaixonadas que somos, nos orgulhamos da maneira como chegamos até aqui, sendo pessoas duras na queda e ousadas, da forma como lidamos com nossos clientes, ou melhor, parceiros, e do jeito transparente como tratamos quem faz parte da nossa família.

 

Nossos valores foram, são e sempre serão a nossa base e o que nos fará crescer ainda mais e realizar nossos sonhos, do nosso jeito #tamojunto e inquietos de ser.

 

Afinal, acreditamos, de verdade, que a Confidencial (Apenas para Cadastrados) é nossa!

 

 

 

Quer conhecer um pouco mais sobre as nossas pessoas? Se liga!

 

Pensa numa galera dedicada e comprometida a revolucionar a mobilidade urbana.

 

Pensou? Agora, adicione a isso toda a garra necessária pra encarar desafios e aprender com eles, sem perder a leveza e a diversão no dia a dia.

 

Por aqui, nós somos assim! E, claro, da mesma forma como nos empenhamos em buscar soluções inovadoras, também sabemos valorizar e comemorar cada vitória do nosso time – a gente adora uma boa festa e uma breja gelada.

Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

Trabalha ES

Site de Vagas de Empregos

Vagas em Vitória

Emprego Capixaba

Encontrar emprego rápido

Emprego em Vila Velha

Vaga de Emprego na Serra

Vaga de Emprego em Cariacica

Vagas de Empregos

Vagas no ES

maior site de vagas

site de vagas

emprego

Empregos

Emprego Capixaba

Vagas de Emprego em Vitória

vaga de emprego

trabalha

trabalhaes

trabalhaes.com.br

emprego no espírito santo

vaga de emprego rápido

site de vagas de emprego

buscar emprego

encontrar emprego

procurar emprego

Empregos Espírito Santo

Emprego Espirito Santo