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Team Leader - Customer Experience

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Descrição da vaga

Ser guardião da essência de marca da Me Poupe, atuando em um papel estratégico, visando o planejamento, qualidade e assertividade nas interações com os nossos Me Poupeiros, ampliando e levando educação financeira para impulsionar a desfudência nacional.

Responsabilidades e atribuições

• Responsável pela gestão do time de Atendimento (Email e Redes Sociais);

• Ser responsável pela sugestão de estratégias de engajamento, retenção e sucesso de clientes;

• Identificar oportunidades e agir preventivamente a fim de manter a saúde positiva dos clientes (das interações de Social Media e CX), envolvendo áreas internas sempre que necessário;

• Gerir os recursos pré acordados com a liderança, e realinhar a necessidade ao longo da execução do plano;

• Garantir o cumprimento e disseminação de métricas e políticas do time de atendimento, seguindo os padrões de qualidade MP;

• Gestão e direcionamento de demandas e projetos semanais, assegurando o cumprimento do cronograma e prazo pré acordados;

• Condução na estruturação de agendas de trabalho visando o melhor cenário de capacity e skill dos times versus escopo, qualidade e tempo nos entregáveis;

• Produção e revisão de relatórios semanais e mensais de performance de atendimento e demais interações com nossos clientes;

• Ser a pessoa responsável pelo processo de Onboarding para novos colaboradores da área;

• Busca contínua por soluções inovadoras que potencializem/aperfeiçoem as entregas realizadas pela área;

• Definição, gestão, acompanhamento e cumprimento dos indicadores de área que assegure a alta performance do time;

• Será a(o) guardiã(o) da cultura organizacional e da experiência do Me Pouplayers;

• Realizar a gestão do time através da condução de processos de avaliação de performance, feedback, desenvolvendo e liderando pelo exemplo.

Requisitos e qualificações

  • Graduação em Administração, Marketing, Comunicação, Gestão de Pessoas ou área relacionada;
  • Experiência com ferramentas de atendimento (Zendesk entre outras);
  • Experiência mínima de 5 anos na área;
  • Ótima comunicação verbal e escrita;
  • Conhecimento sobre indicadores de atendimento;
  • Atuar com base em dados e fatos. Capacidade para analisar e criar soluções identificadas a partir de desvios;
  • Ter experiência na condução de feedbacks estruturados, apoiando o time a entregarem o que tem de melhor;
  • Habilidade na condução e mentoria para a execução de planos de desenvolvimento individual, juntamente com o time de Gente, visando sempre o melhor desenvolvimento das competências do time;
  • Entendimento de técnicas de oratória, storytelling e negociação;
  • Facilidade em identificar problemas que impactam a experiência de clientes;
  • Familiaridade com a cultura ágil e suas metodologias;
  • Experiência com conteúdo de finanças é um diferencial.


Competências Desejadas:


  • Líder Inspirador     
  • Senso de Dono     
  • Administração de conflitos     
  • Gestor de processo     
  • Visão sistêmica     
  • Gestor de Resultado     
  • Visão estratégica     
  • Senso de urgência     

Informações adicionais

Salário de R$3500,00 a R$ 4000,00

DESFUDEDORES DA NAÇÃO EM AÇÃO!

“Ensinar para libertar” é o nosso propósito. Somos uma plataforma de conteúdo e educação financeira que investe PESADO no conhecimento. A nossa maior recompensa é quando as pessoas assumem o controle sobre a própria vida financeira e são livres para tomarem suas decisões e realizarem seus sonhos mais selvagens. O dinheiro é só uma parte de todo esse processo, estamos falando aqui sobre muito mais. 


“MAS, Confidencial (Apenas para Cadastrados), O QUE VOCÊ TÁ PROCURANDO?” 

Buscamos pessoas que querem entrar nessa jornada junto com a gente (que não é NADA fácil, eu já adianto!). Você tem que acreditar que através do seu trabalho poderá influenciar e ensinar pessoas, empresas, governos e instituições através de um conteúdo poderoso, atraente, divertido e útil. 


O QUE TEM NESSA JORNADA?

Aqui tem um ambiente com múltiplos talentos que estão engajados no desenvolvimento do plano para dominação e desfudência mundial. Nosso ambiente é colaborativo e de alta performance, sempre focado no melhor para os Me Poupeiros! 


E quais são os benefícios?

  • Assistência médica e odonto por nossa conta;  
  • Auxílio ao home office;  
  • Bancamos parte dos seus estudos;  
  • Day off de aniversário;  
  • Horário Flexível e Home Office;  
  • Licença maternidade e paternidade de 4 meses; 
  • Participação nos resultados e performance;  
  • Parcerias com descontos especiais;  
  • Nossos cursos free para desfuder a sua vida financeira; 
  • Vale Transporte;  
  • Vale Refeição. 



Ainda tem mais...

  • Somos agentes de transformação, temos a missão de estimular o que há de melhor nas pessoas, ajudando a sociedade a ser mais livre nas escolhas por meio da educação. Temos Foco, Força, Fé e Foda-se, não permitimos que ninguém diminua o potencial de ninguém;
  • Aqui trabalhamos duro, mas trabalhamos felizes, em um ambiente leve e descontraído. Precisamos estar bem pra fazer o bem;
  • Usamos nossa criatividade a serviço da educação. Trazemos um inconformismo positivo, o desconforto e agilidade nos move;
  • Estimulamos a comunicação e a escuta ativa, entendemos que esse processo é essencial para o desenvolvimento dos Me Pouplayers! para desfuder a nação;
  • Amamos um pódio, mas nem sempre ganhamos troféus, mas sempre saímos vitoriosos com o aprendizado. Somos um time com "sangue nos zóio" pra cumprir nossa missão.
Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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