Nossa cultura é focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo, por isso respeitamos as pessoas e suas diferenças. Todas as vagas são elegíveis a pessoas com deficiência.

Empresa e Negócio

Empresa da posição: Confidencial (Apenas para Cadastrados) Renováveis

Área: Unidade de O&M Paraíba 1 Renováveis

Local da Vaga: Santa Luzia/PB

Missão do Cargo

Responsável pela execução e fiscalização das atividades diárias e rotineiras da operação local e de manutenção dos sistemas que compõem os Parques (subestações, turbinas, torres meteorológicas, média tensão, Linhas de Alta e demais subsistemas), de forma a garantir que as intervenções sejam realizadas no prazo previsto, gerando o menor impacto possível na geração, de forma segura e ambientalmente corretas.

Principais Atividades

•Garantir o trabalho com segurança, de acordo aos Sistemas de Qualidade, Saúde, Segurança e Meio Ambiente, das atividades próprias e de terceiros;

•Orientar e fiscalizar os terceiros de forma a garantir que os reparos de equipamentos sejam realizados com qualidade e segurança, seguindo sempre as orientações do seu Supervisor direto;

•Garantir que todos os terceiros possuam acesso as informações necessárias para realizar trabalho de forma segura e correta. O profissional deve ter as informações sobre os requisitos de qualidade, padrões de processo, saúde e riscos potenciais de segurança, assim como as dificuldades potenciais para realização das atividades rotineiras de manutenção e operação local dos equipamentos. Deve ser responsável, quando entender necessário, por solicitar informações complementares para seguir com a atividade;

•Coordenar e executar atividades de alto valor agregado, como manutenções preditivas, corretivas e preventivas de componentes relevantes do parque eólico, inspeções técnicas especializadas e inspeções de segurança do trabalho;

•Contribuir na elaboração dos procedimentos operativos e de SST, aproveitando sua experiência;

•Manter interlocução direta e rotineira com Centro de Operação Remota (CORE).

Competências

•Aprende para desenvolver
•Empodera para crescer
•Compartilha para construir
•Influencia para ser referência
•Foca para alcançar resultados
•Simplifica para ser ágil

Requisitos Obrigatórios

•Ensino Médio/Técnico completo em Eletrotécnico, Eletromecânico, Mecatrônico, Eletroeletrônico, Automação Industrial;

•Carteira de Habilitação Cat. B;

•Experiência com ferramentas SAP e acompanhamento de contratos com EPS;

•Pacote Office Intermediário (elaboração de planilhas/relatórios);

•Possuir registro ativo no Conselho Federal dos Técnicos Industriais – CFT, e manter sua anuidade em dia;

•Ocupar minimamente a função de Técnico I e/ou cargos equivalentes.

Requisitos Desejáveis

•Conhecimento em tecnologia de Aerogeradores e Subestações Elétricas;

•Conhecimento com esquemas elétricos e de proteção e controle;

•Conhecimento NRs (10, SEP, 35).

O que nós oferecemos

•Tipo de contrato (CLT);
•Jornada de trabalho (administrativa);
•Periculosidade;
•Benefícios competitivos com o mercado.

Nosso Processo de Seleção
Nosso processo seletivo será composto por:
•Triagem Curricular;
•Entrevista com Equipe RH;
•Etapa Intermediária (possibilidade);
•Entrevista com Gestor.