Descrição:
Como Specialist Tech Recruiter você será responsável pela atração de talentos para o processo seletivo, liderando as etapas do início ao fim, criando relações de confiança com diferentes times de produto e tecnologia, influenciando tomadas de decisão e garantindo uma experiência incrível aos (as) candidatos (as).
Terá oportunidade de desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e participar ativamente da construção e melhoria contínua dos processos da área, garantindo um processo cada vez mais assertivo e humanizado. Além disso, você terá um papel importante nos projetos que colaboram para marca empregadora seja cada vez mais forte.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
· Gerenciar todo o funil de recrutamento, buscando ativamente as melhores pessoas para posições de diferentes senioridades;
· Assegurar que as pessoas candidatas que passarem pelo nosso processo seletivo tenham uma experiência incrível;
· Utilizar dados para mensurar a saúde dos seus funis de contratação e tomar decisões estratégicas baseada nessas métricas;
· Colaborar com as equipes e líderes para entender profundamente suas necessidades;
· Se conectar e comunicar com pessoas de diferentes níveis de senioridade guiando-os para as melhores práticas de recrutamento e às influenciando para tomada de decisão;
· Colaborar para promover a atração de profissionais para o nosso funil (diferentes estratégias de divulgação, relacionamento com comunidades de Tech, produção de conteúdo, etc).
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
· Experiência em contratação para área de tecnologia, como: Engenharia de Software, DevOps, Ciência de Dados, Design e Product Manager;
· Forte habilidade com busca ativa de profissionais através de diferentes canais, especialmente via LinkedIn Recruiter;
· Tenha habilidade de negociação e resolução de problemas com soluções criativas;
· Consiga analisar os perfis com assertividade para conectá-los às melhores oportunidades em nossos times;
· Experiência em consultorias de recrutamento para Tech é um Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Outros requisitos:
AQUI VOCÊ VAI ENCONTRAR:
· Feedback recorrente e focado no crescimento profissional;
· Ciclo de avaliação de performance;
· Plano de carreira e oportunidade de crescimento;
· Oportunidade de ganhar stock options (ações da empresa);
· Liberdade para sugerir mudanças independente da área ou nível hierárquico;
· Um time de excelência técnica, focado em melhoria contínua e inovação;
· Ambiente de trabalho leve, descontraído e flexível;
· Liberdade para ser você mesmo: nos importamos com o que você faz, não como se veste;
· Oportunidade de contribuir efetivamente com a construção de um startup em crescimento acelerado.
BENEFÍCIOS:
· Vale refeição;
· Vale alimentação;
· Plano de saúde;
· Auxílio creche;
· Seguro de vida;
· Bônus semestral baseado em performance;
· Ajuda de custo mensal para home office;
· Horário flexível e trabalho 100% remoto;