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SALES DEVELOPMENT REPRESENTATIVE - SDR

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Descrição da vaga

Para completar nosso Plano de Dominação do Mundo buscamos 3 Sales Development Representative (Representante de Desenvolvimento de Vendas) para análise e qualificação dos nossos leads.

Será responsável pelo primeiro contato com os prospects e gerar valor sobre todas as nossas soluções, analisar cada oportunidade através de canais de prospecção (Telefone, e-mail, redes sociais), registar interações em CRM, qualificar leads inbound e outbound, agendar reuniões de demonstração de produto e passar o bastão para a equipe de vendas dar sequência.

Responsabilidades e atribuições

É fundamental para que você consiga enxergar perspectivas positivas em lead e oferecer a melhor solução Confidencial (Apenas para Cadastrados) para ele.


·         Qualificar leads para o time comercial (Closers);

·         Executar a qualificação com base na identificação de: Problemas, Consequências, Perfil, e Timming dos leads;

·         Agendamento de calls e reuniões para o time comercial;

·         Entender sobre o funil de vendas, acompanhar e gerar métricas diárias;

·         Sugestões de melhorias em processos e aplicação de novas metodologias;

·         Interagir com leads através de e-mail, telefone, whatsapp e outros canais;

·         Utilizar ferramentas de apoio (Google Drive, Plataforma de Outbound/Inbound, CRM, etc).

Requisitos e qualificações

Buscamos pessoas que gostem de negociações e que não desistam fácil, necessário conhecimento em:


·     Experiência prévia com qualificação de leads;   

·         Conhecer as metodologias Outbound e Inbound, e suas aplicações;

·         Conhecer a metodologia SPIN Selling.

·         Gostar de aprender, e estudar métodos e processos de qualificação;

·         Paixão por vendas;

·         Espírito empreendedor;

·         Boa redação;

·         Boa comunicação;

·         Conhecimento em SaaS e CRM é um diferencial;

·         O SDR Confidencial (Apenas para Cadastrados) não tem limites, por isso fluência em inglês será um diferencial.

Informações adicionais

Benefícios Confidencial (Apenas para Cadastrados) 

Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados) você pode optar por trabalhar na Casa Confidencial (Apenas para Cadastrados)(Curitiba/PR) ou no conforto do seu lar, isso mesmo! Adotamos o Home Office como uma opção de trabalho, por isso você pode estar em qualquer cidade do Brasil (ou quem sabe do mundo, porque não?!)

Confidencial (Apenas para Cadastrados)ers que trabalha presencialmente podem escolher entre Vale Transporte ou Vale Combustível e para aqueles que preferem seu cantinho Confidencial (Apenas para Cadastrados) em Casa recebe o Auxílio Home Office para ajudar nas despesas;

Em ambas as modalidade de trabalho ainda você pode escolher por Vale Refeição ou Vale alimentação 

Após a experiência todos podem optar por Plano odontológico (Dental Uni), Convênio médico;


Para garantir a integração entre os colaboradores temos eventos on lines com jogos, gincanas e muita diversão e todos recebem Kits mensais com brindes para participar destes eventos.

Iniciamos nosso dia com uma Daily com todos os Confidencial (Apenas para Cadastrados)ers para alinharmos expectativas e trazer as novidades da empresa, em seguida temos duas turmas de aula de Laboral para mantermos a saúde em dia.


Além disso tudo os Confidencial (Apenas para Cadastrados)ers têm muitos momentos de treinamentos em que podemos compartilhar conhecimentos e boas práticas.


VENHA SER UM Confidencial (Apenas para Cadastrados)ER!

SOBRE A Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Nascemos uma empresa de consultoria tributária e CONTABILIDADE PREMIUM, altamente especializada em Lucro Real, em um ano de crise (foi em Janeiro de 2016), mas confiantes de que poderíamos ter um preço superior, se entregássemos muito mais também. E deu certo! Tivemos um crescimento exponencial e hoje somos quase 200 Confidencial (Apenas para Cadastrados)ERs, com mais de 300 clientes.


Nosso entusiasmado DNA inovador, somado com inúmeros desafios operacionais e humanos que vivemos na contabilidade, nos fizeram caminhar na direção da tecnologia. Não apenas no seu uso, mas na construção de um processo completamente novo e que antes utópico, passou a ser viável graças a INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL , que foi desenvolvida por nosso time de Ninjas, na busca de tornarmos os processos contábeis, fiscais e financeiros totalmente integrados e com a utilização mínima de pessoas.


Por tudo o que temos construído, hoje nos apresentamos como uma ACCOUNTECH , que desenvolve e disponibiliza ao mercado soluções de tecnologia que não existiam até então, e que temos a certeza, fará uma REVOLUÇÃO INTELIGENTE nas empresas que desejam evoluir e alcançar resultados surpreendentes!


Mas antes de se inscrever, é importante que saiba alguns detalhes da nossa Cultura:


Nós mudamos muito e sempre, é necessário se acostumar com as mudanças, amar seu trabalho. Aqui você tem liberdade para ter boas ideias, inovar e se destacar sem politicagem.


Não temos hierarquia, mas temos líderes. O que significa que você pode falar com qualquer pessoa da empresa, a qualquer momento, de qualquer forma, sobre qualquer coisa.


Sabemos que todos cometerão erros, é parte do processo de crescimento acelerado que temos.


Comemoramos nossas vitórias, brindamos e nos divertimos sempre. Trabalhamos com prazer e com muitos aprendizados, todos compartilham e se apoiam, em um ambiente extraordinário para novas ideias, iniciativas e crescimento.


Nós não temos e não toleramos qualquer tipo de preconceito, valorizamos a diversidade, as pessoas e as boas iniciativas.


Nós damos feedbacks duros e realistas em tempo real, sempre. Todos dão feedbacks para todos, não apenas os líderes para os seu liderados. E você pode até chorar, rejeitar, achar ruim, mas é assim que fazemos e você vai se acostumar a melhorar e a evoluir rápido.


Nós daremos sempre todas as oportunidades para você aprender muito e se expressar livremente aqui dentro. 


Não existe zona de conforto, vamos nos destruir e reconstruir todos os dias. 


Não toleramos gente tóxica e gênios indomáveis. Ser o melhor tecnicamente não é suficiente, precisa saber respeitar as pessoas, conversar, dar e receber feedbacks realistas e evoluir sempre!


Quem nos olha lá de fora, diz que somos LOUCOS, mas saiba que quando você se inscreve para ser um Confidencial (Apenas para Cadastrados)ER você está abdicando da mesmice e da zona de conforto e dizendo SIM para uma carreira profissional extraordinária!


Mas não há milagres, você precisa estar disposto a se dedicar, o caminho não é fácil mas você terá toda a mentoria e apoio para o seu desenvolvimento e será o personagem principal da sua carreira.


Está preparado?!


Se você é movido por desafios e pelo desejo de ser o melhor, seja um Confidencial (Apenas para Cadastrados)ER de sucesso e venha nos ajudar a mudar o mundo da contabilidade!

Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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