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REDATOR

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Descrição da vaga

Atuar na produção, redação, revisão e edição de peças publicitárias para posicionamento e divulgação de produtos em mídias online e impressas de acordo com os conceitos estabelecidos pela gestão. Conceituar, criar e capacidade de desenhar estratégias de canais adequadas a cada briefing, bem como acompanhar a produção com olhar criterioso.

Responsabilidades e atribuições

Planejar, produzir e revisar textos de roteiros e conteúdo para diversas finalidades: landing pages; conceitos, KVs, embalagens, manuais, guias rápidos, sites, whatsapp, blogs, anúncios, web, impressos, PDV, campanhas, conteúdo para redes sociais, e-mail marketing, naming, vídeos entre outros;

Criar materiais de comunicação (textos longos e curtos) com conceitos e textos impecáveis;

Desenvolvimento de roteiros para vídeos e campanhas publicitárias;

Redação e conteúdo para apresentações, redes sociais, landing pages e outros;

Revisar conteúdos a serem divulgados em quaisquer meio de comunicação com o público, manuais, guias, cartas, entre outros;

Desenvolvimento de ideias e elaboração de chamadas/títulos para aplicação em peças e campanhas;

Planejar lançamento e divulgação de materiais, pesquisar tendências para produção de conteúdos, redigir releases, sugerir pautas e contribuir com ideias e sugestões;

Otimizar conteúdo para SEO e sugerir palavras-chaves que auxiliem nas estratégias dos jobs e campanhas;

Fazer curadoria de conteúdos para as estratégias definidas para categorias e marcas;

Elaborar e apresentar colaborativamente com a equipe ideias e materiais originais e criativos para a campanha e peças publicitárias - Trabalhar em conjunto com diretor de arte, designer e videomaker

Requisitos e qualificações

Escolaridade: Graduação em jornalismo, publicidade e propaganda, comunicação, marketing ou áreas relacionadas.

Experiência: 1 ano na função.

Idioma: Inglês básico

Informática: Necessário conhecimento de PPT e Word nível intermediário.

Informações adicionais

Experiência em agências de perfil on e offline.

Noções de Plataformas: RD Station, Mailchimp,

Conhecimento em Copywritting para Web e UX Writing;

Conhecimento em textos longos;

Conhecimento em Mídias Sociais

Conhecimento em gatilhos mentais e design pra Web;

Conhecimento em Pacote Office;

VENHA SE CONECTAR CONOSCO_

Nosso propósito é conquistar sorrisos todos os dias. Vamos com a gente?

 

A ibyte é uma empresa ominichannel com mais de 20 anos de mercado e com uma operação que inclui 3 marcas (ibyte | iOne | Goldentec), 42 lojas de varejo, 2 e-commerces, 6 unidades de atacado (Corporativo e Distribuição) e uma marca própria de computadores e acessórios com fábrica no Nordeste.

 

Com sede em Fortaleza, no Ceará, atuamos em 7 estados do Norte e Nordeste e no DF. Pelo e-commerce, entregamos produtos e sorrisos para todos os estados do Brasil.

 

O Figital faz parte da nossa rotina e estamos sempre buscando pessoas que não vejam barreiras entre o físico e o digital.

 

Junte-se a nós na missão de proporcionar experiências positivas na vida das pessoas, conquistando sorrisos todos os dias.

 

Seja um ibyteano!

Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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