Aqui na Copastur/G8 construímos um ambiente com pessoas engajadas ao nosso propósito, comprometidas em seu dia a dia e que agreguem qualidade e excelência em suas entregas.
Somos incansavelmente incentivados pela mudança e inovação.
Trabalhando em equipe, buscamos a construção de uma empresa e sociedade melhores a cada dia através da sustentabilidade, diversidade e inclusão. Nosso espaço é plural, por isso, todas as pessoas são consideradas para todas as nossas vagas, independentemente de cor, raça, orientação sexual, gênero, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.
Dessa forma, conseguimos criar um ambiente cada dia melhor para se trabalhar, de forma humanizada e genuína.
Você que se identifica com esse perfil e deseja fazer parte dessa construção, embarque nesse voo com a gente!
#ORGULHOEMFAZERPARTE
AVISO DE PRIVACIDADE LGPD
Todos os dados que forem fornecidos para realização de candidaturas nas vagas, serão armazenados na plataforma da Gupy, por tanto, os dados não serão armazenados na empresa Confidencial (Apenas para Cadastrados). Para saber mais sobre o armazenamento dos dados, verifique a política de LGPD da Gupy.
Responsabilidades e atribuições
Para integrar o time de Atendimento Corporativo Emergencial para o Rio de Janeiro, buscamos pessoas altamente motivadas, focadas em seu desenvolvimento pessoal e o crescimento de toda a empresa.
- Fazer reservas e emissões de passagens aéreas, hotéis, carros e seguros viagem.
- Realizará o atendimento de toda a Carteira de Clientes
- Prestar consultoria nas viagens a negócios, passando informações de documentação necessária, fuso horário, vacinas, etc.
Requisitos e qualificações
- Domínio em emissão e reemissão no GDS Amadeus ou Sabre;
- Domínio com manuseio dos portais da cias aéreas;
- Experiência com atendimento VIP ou Offshore desejável;
- Inglês ou espanhol será um diferencial;
- Trabalho em sistema de escala 6 por 1 (finais de semanas e feriados);
- Horário de trabalho: 19h às 00h de segunda a sexta | sábado e domingo 08 horas conforme escala;
- Residir no Rio de Janeiro;
- Home Office.
Informações adicionais
Apoiamos sua viagem até aqui com os seguintes benefícios:
- 💳 VR - para todo mundo se alimentar bem!
- 🚌 VT - o valor necessário para a sua vinda ao trabalho;
- 🏥 Plano de saúde - Bradesco;
- 😷 Plano odontológico - Bradesco;
- 📄 Seguro de Vida - Zurich;
- 💪🏻 GymPass - movimente-se!
- 💰 Allya - descontos diversos para o seu salário render mais;
- 🙆🏻♂️ Ginástica laboral - nos alongamos com música e diversão;
- 🧘♀️ Meditação;
- 🏡 Pacote de Seguros; bike, pet, automóvel, residencial, portáteis, saúde e vida a familiares;
- 👨🏻🍼 Licença Paternidade - para aquele que se torna papai, 30 dias em casa com seu bebê;
- 🤰🏻 Bebê a bordo; lindo kit para pessoas colaboradoras que se tornem mães ou pais de crianças biológicas ou adotivas; a pessoa gestante tem direito de trabalhar em formato home office, dois meses antes do nascimento e mais dois meses após o encerramento da licença;
- 🎒 Auxílio creche; benefício aplicado para mães que tenham crianças com até 05 anos e 11 meses que estejam matriculadas em ensino privado ou pais que tenham a guarda total.
- 👨🏻🦽 Auxílio PCD; para pessoas colaboradoras que tenham filho (a) com deficiência física ou intelectual;
- 🍎 Frutas todos os dias na empresa;
- 💵 Política de PLR
- 🤩Day off - folga no dia/mês do aniversário;
- 🌈Prazer, eu - Visibilidade Trans - Beneficio para pessoas colaboradoras que desejam retificar nome e/ou gênero, apoio jurídico e financeiro para emissão dos principais documentos;
A COPASTUR
Nossa empresa tem mais de 50 anos de história e é referência no segmento do turismo.
O objetivo de todos nós vai além da organização de viagens perfeitas. Nos diferenciamos ao cuidar das pessoas e de suas experiências, sejam clientes, fornecedores, colaboradores, parceiros ou sociedade.
Somos certificados pela ISO 9001 da qualidade e a única empresa do segmento que conta com o certificado ISO 14001 de sustentabilidade.
Estamos desde 2015 trabalhando baseados nas práticas e pilares do GPTW (Melhores Empresas para se Trabalhar), para tonar a sua experiência como colaborador a melhor possível, todos os dias.
Somos reconhecidos pelo estágio de maturidade de gestão e qualidade das relações, com isso recebemos o Rating de Consciência a partir da Pesquisa Empresas Humanizadas, que é aplicada anualmente desde 2020.
Desde 2019 somos mantenedores do Capitalismo Consciente, um é um movimento global que reúne pessoas e empresas inconformadas com a forma como o capitalismo tem sido praticado.
Conheça mais a Copastur em: https://www.copastur.com.br/carreiras/
Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores!
Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado.
Como Funciona?
O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar.
Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista.
Porque fazemos isso?
Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível.
Serei chamado para uma entrevista?
Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia.
A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo:
Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas?
Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas?
Em que pontos posso superar meus concorrentes?
Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes.
Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas.
Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas
Preencha 100% dos itens do currículo
Atualize periodicamente seus dados
Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais
Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria
Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego.
Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos.
Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego!
Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico.
Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade.
Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação.
Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar.
Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação?
Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.
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