Quem somos e o que fazemos?

Somos uma Organização Social privada sem fins lucrativos que realiza a gestão de projetos de interesse público, além de desenvolver e implementar projetos culturais e ambientais. Atualmente realizamos a gestão do Paço do Frevo no Recife, local de salvaguarda desse patrimônio da Humanidade. Do Museu do Amanhã, do Fundo da Mata Atlântica, do Cais do Valongo e do futuro Ecomuseu do Jardim Botânico, todos no Rio de Janeiro. E do Museu das Favelas em São Paulo.

Do que você precisa para trabalhar conosco?

Antes de tudo, você precisa valorizar a alegria, criatividade, respeito e colaboração, que são nossos principais valores.

É preciso também compreender o valor da diversidade e da equidade nas equipes de trabalho e na sociedade todo, aqui nós cuidamos de potenciais transformadores na vida das pessoas, a cultura, a educação e o meio ambiente.

O Confidencial (Apenas para Cadastrados) vive na prática as pautas de inclusão social, diversidade e na promoção da equidade:

- Em 2018 conduzimos em parceria com a Coordenadoria Especial de Diversidade do Rio de Janeiro o programa Trans + Respeito, fazemos valer o direito ao nome social dos colaboradores através de todas as formas de identificações de circulação interna.

- Prêmio Darcy Ribeiro de Educação 2017 para o programa educativo “Frevo e Consciência Negra” do Paço do Frevo.

- Projeto Encontros para os Amanhãs: A proposta é abrir para o público um espaço permanente para a troca de experiências, relacionadas à sustentabilidade, ciência, meio-ambiente, tecnologia, comunicação, coletividade e cultura.

- O Projeto Meninas de 10 anos aposta na potência do encontro entre meninas e mulheres a fim de se romper estereótipos, fomentando nelas valores como sororidade, empatia, identificação e confiança.

- Programa Vozes para o Amanhã: O Amanhã é uma experiência coletiva e, portanto, precisa ter espaço para todas as pessoas, sonhos, desejos e expectativas.

- O Confidencial (Apenas para Cadastrados) pratica no projeto do Museu das Favelas, em São Paulo, a busca ativa de profissionais negros, indígenas e com trajetórias periféricas para compor seu quadro de colaboradores fixos e também de prestadores de serviços. A equipe fixa conta com mais de 84% dos colaboradores que residem e/ou que possuem vivências nas favelas.

- O Paço de Frevo desenvolve uma série de ações voltadas para o desenvolvimento e sustentabilidade e cultura por meio de capacitação em empreendedorismo criativo como o Paço Criativo, o projeto La Ursa e o Pernambuco em Movimento - cultura como oportunidade, fortalecendo o protagonismo de grupos subrepresentados como mulheres, negros e lgbtqia+.

Agora vamos falar da vaga de Pesquisador:

Estamos muito felizes em ter alguém como você:

• Ensino Superior Completo em Ciências Sociais, Ciências Políticas, Antropologia e/ou Sociologia.
• Desejável especialização e/ou mestrado, ou doutorado na área.
• Desejável ter realizado projetos de pesquisa (acadêmica, social e em organizações do terceiro setor)

Atividades da Função:

• Desempenhar atividades de pesquisa em acervos bibliográficos, documentais (textual, sonoro, audiovisual), iconográficos, de cultura material e imaterial, tomando como princípio os diferentes eixos temáticos do Museu das Favelas.
• Propor e realizar linhas de pesquisa para o Museu das Favelas, no âmbito do Centro de Pesquisa e Referência, considerando o conceito, missão, visão e valores o Museu.
• Redigir projetos de pesquisa aplicada aos objetivos do Museu, considerando as interfaces com as ações de gestão de acervo, curadoria, exposições e ações educativas e de formação.
• Coletar, selecionar, organizar e apresentar materiais que forneçam informações de contextualização histórica, etnográfica e estética de obras expostas, elucidando suas múltiplas dimensões enquanto fenômenos articulados a diversos âmbitos sociais e culturais.
• Realizar pesquisas diversas, em arquivos, bibliotecas, centros de memória, museus, além de por meio de entrevistas e leitura bibliográfica visando o desenvolvimento de conteúdo para exposições – temporárias, de longa duração, virtuais e itinerantes do Museu.
• Propor e sistematizar metodologias de pesquisa quantitativa e qualitativa conforme os objetivos dos projetos em curso.
• Propor produtos para divulgação das pesquisas e do acervo do Museu, físicos e digitais, que visem compartilhar o conhecimento produzido na instituição a diferentes públicos.
• Realizar análise das pesquisas de público, elaborando relatórios sintéticos e analíticos que apoiem a gestão do Museu.
• Sistematizar dados em relatórios e apresentações, analisando resultados das pesquisas realizadas pelo Museu e/ou por terceiros.
• Redigir artigos para exposições e publicações do Museu, em mídias próprias e/ou de terceiros.
• Levantar informações e fazer contatos com pessoas e instituições que tenham e/ou sejam referência à história, à memória e ao patrimônio cultural, ou que possam subsidiar ações de interesse atual e futuro do Museu por meio do seu Centro de Pesquisa e Referência.
• Registrar e sistematizar em banco de dados as informações obtidas nas pesquisas, analisando criticamente o material levantado.
• Atender às pessoas que procuram informações sobre o Museu e o Centro de Pesquisa e Referência, presencialmente na sede e virtualmente nos canais digitais.
• Propor e realizar ações extra-muros, tais como visitas, oficinas e eventos diversos nos territórios e comunidades de interesse do Museu.
• Viajar para acompanhamento de pesquisa para exposições temporárias e/ou projetos das linhas de pesquisa do Museu e do CPR.
• Colaborar com o Núcleo de Ações Educativas e com o Centro de Formação e Empreendedorismo na seleção e elaboração de materiais de apoio às suas respectivas atividades e projetos.
• Comunicar-se com as equipes dos outros núcleos, de modo a apoiá-las e intercambiar informações relevantes sobre o acervo, conteúdo e ações do Museu.
• Propor e colaborar com a criação de programas e projetos atrelados ao Programa de Gestão de Acervos, ao Programa de Exposições e Programação Cultural e Programa Educativo do Museu das Favelas, como por exemplo: seminários, debates, workshops, cursos e oficinas, dentre outras.
• Realizar relatórios de prestação de contas, conforme previsão do Contrato de Gestão, bem como outros relatórios gerenciais pertinentes à área.
• Executar outras atividades afins ou correlatas, de acordo com as necessidades ou por solicitação do Coordenador de Conteúdo.

Espanhol - Nível Intermediário e Inglês - Nível Intermediário

Atuação prévia com projetos e/ou instituições relacionados aos temas como: sociedade, diversidade, direitos humanos e inclusão.