• Gerir equipes e atividades relacionadas, visando a entrega de resultados em diversas atividades administrativas voltadas para a prestação de serviços jurídicos do escritório, relacionando-se com grandes empresas;

• Controlar, acompanhar e conferir o cumprimento de prazos internos;

• Desenvolver estratégias na atuação administrativa e jurídica das carteiras e serviços prestados;

• Realizar planejamento da área e gestão de indicadores de produtividade do escritório e clientes, objetivando metas e resultados;

• Criar fluxos visando a gestão e o relacionamento com os clientes do escritório, apoiando e/ou tratando com superiores internos;

• Contribuir para a formação dos membros da equipe com políticas de feedbacks e avaliação de desempenho.

• Potencial de liderança

• Bom relacionamento interpessoal e comunicação;

• Proatividade e raciocínio lógico para impulsionar os resultados;

• Experiência na gestão de atividades administrativas voltadas para escritórios de advocacia de médio e grande porte;

• Conhecimento em sistemas jurídicos e melhores práticas, sendo um diferencial dispor de experiência em Elaw, Projudis e PJEs;

• Capacidade de inovar e buscar a melhoria contínua dos processos internos;

• Bom senso de organização, atento a detalhes para cumprimento de prazos e zelando pela qualidade do trabalho entregue;

• Atitude voltada para o crescimento e/ou desenvolvimento contínuo; Disponibilidade para trabalho remoto e eventuais visitas presenciais na sede do escritório ou unidades mais próximas;

• Interesse e habilidade para trabalhar com metodologia ágil e uso de novas ferramentas tecnológicas.