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Gerente de Logística

CLT (Efetivo) Presencial (Local) Linhares-ES Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Descrição:

Segmento: Indústria de itens eletrônicos.


PRINCIPAIS DESAFIOS DA FUNÇÃO

• Muita experiência com logística de varejo, incluindo e-Commerce, experiencia em implantação de novas técnicas e tecnologias avançadas para despacho de mercadorias, controle de estoque e inventários.

• Gerenciar os processos e as equipes relacionadas às áreas de PCP, PCM, Almoxarifado, Expedição e Transporte do produto.

• Garantir o bom funcionamento das operações de planejamento e programação de produção; Armazenagem; Distribuição e transporte dos produtos, atendendo as especificações dos pedidos de vendas e os prazos de entregas estabelecidos.

• Gerenciar a área de planejamento e controle de produção, buscando o cumprimento das metas orçamentárias do setor através de acompanhamentos constantes dos custos de fretes de vendas, itens de consumo; acompanhamento das necessidades de manutenção; controle de horas extras e controle das demais linhas de despesas.

• Estreitar o vínculo da empresa com os fornecedores e os clientes.

• Organizar os recursos exigidos para o transporte de mercadorias e assegurar que a estocagem, a distribuição e o transporte atendam às necessidades do cliente final.

• Desenvolver estratégias de desempenho, identificando e sugerindo melhorias nos sistemas operacionais da organização principalmente no que ser refere à automação das atividades da área.

• Estruturar e potencializar a equipe, considerando a expansão das operações e o funcionamento efetivo da cadeia logística.


PRINCIPAIS REQUISITOS

• Graduação em Engenharia de Produção ou áreas afins

• Conhecimento e experiência em inventário rotativo, processos e mapeamento dos mesmos, gestão financeira e de indicadores.

• Experiência com e-commerce e logística para varejo de grande volume.

• Desejável conhecimento em ERP PROTHEUS - TOTVS



Idiomas:

Inglês - Nível Intermediário e Espanhol - Nível Intermediário


Outros requisitos:

COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS

• Liderança e gestão de equipes;

• Perfil “hands on”;

• Planejamento estratégico;

• Conhecimento e visão sistêmica do negócio;

• Capacidade de gerir e solucionar imprevistos;

• Orientação para resultados;

• Capacidade de comunicação e influência técnica;

• Traquejo no relacionamento entre setores, com fornecedores e com clientes.

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