Profissional que será responsável por liderar e gerenciar as causas sobre o combate ao câncer de mama e o enfrentamento da violência contra mulheres e meninas. Vocação e competência demonstrada em trabalhar com problemas complexos e criação de soluções colaborativas com potencial de geração de impacto transformador na vida de mulheres em todo o Brasil. Liderança criativa e curiosa com um histórico de realizações e liderança em funções de responsabilidade crescente. Predisposição para trabalhar com um conjunto diversificado de disciplinas, unindo uma ampla gama de conhecimentos e, simultaneamente, ser companheiro(a) de equipe, com capacidade comprovada de trabalhar com flexibilidade, eficiência e diplomacia em um ambiente emocionante e desafiador.

Principais responsabilidades:

• Supervisionar os investimentos financeiros, o portfólio de projetos e a equipe dedicada às causas para operar de forma eficiente, e com boa relação custo-benefício;
• Engajar uma equipe pequena e direta, trabalhando com afinco, alavancando líderes e trabalhando entre equipes e geografias para gerar impacto social;
• Gerir um portfólio de investimentos existentes e potenciais sob seu controle para garantir que os objetivos de impacto e as metas financeiras sejam alcançados, priorizando a administração dos recursos do Instituto, suas pessoas e sua reputação;
• Trabalhar com organizações parceiras e equipe de apoio (por exemplo, jurídico, compliance) para identificar e estruturar investimentos específicos maximizando o impacto sobre as causas. Isso incluirá a negociação e concordância de termos com os destinatários do investimento;
• Previsão e aconselhamento das propostas com os membros da equipe, e aprovação de investimentos dentro das prioridades estratégicas e políticas de investimento do Instituto;
• Monitorar o desempenho de todos os investimentos dentro de sua área e fazer correções de curso conforme necessário. Isso pode incluir um papel de governança com alguns de nossos parceiros;
• Gerenciar o potencial de risco como uma responsabilidade crítica para moldar e orientar ativamente os investimentos considerando resultado, problemas e novas oportunidades;
• Representar o Instituto externamente e contribuir para o desenvolvimento de parcerias com os setores público e privado;
• Contribuir para construir e manter parcerias estratégicas para impactos em grande escala promovendo inovação e programas/iniciativas transformadoras para as causas, em linha com o planejamento estratégico do Instituto. Estas parcerias podem incluir programas com diferentes esferas do governo, academia, instituições, setor privado e organizações da sociedade civil;

• Experiência no desenvolvimento, implementação e / ou avaliação de abordagens baseadas em gênero;
• Experiência com diversidade, equidade e inclusão em doações, pesquisas, programas;
• Gestão em organizações do setor privado ou organizações sociais;
• Gerenciamento de diversos grupos interdisciplinares para cumprir uma meta;
• Experiência com liderança e entrega de resultados mensuráveis em uma organização;
• Experiência em traduzir estratégia em execução e em conduzir o desenvolvimento organizacional;
• Experiência na construção de parcerias multissetoriais entre governos, setor privado, sociedade civil, comunidade, organizações religiosas e / ou de base;