O esporte nos move, e acreditamos no seu poder de transformar vidas.
No Grupo SBF, reunimos duas grandes forças do esporte no Brasil: a Centauro, maior varejista esportiva multimarcas da América Latina, e a Fisia, distribuidora oficial da Nike no país.
Nosso propósito é levar o esporte para todas as pessoas: do atleta do dia a dia ao apaixonado por performance, daquele que busca bem-estar ao que expressa sua personalidade ao se movimentar.
Queremos ser referência em esporte no Brasil e construir um futuro em que cada experiência com o esporte inspire, motive e transforme.
No nosso time, todo mundo tem espaço para jogar e evoluir.
E aí, que tal vestir essa camisa com a gente?
#SeleçãoSBF #vempraSBF
Responsabilidades e atribuições
🏆 Especialista ABAP / SAP (Foco em BTP & Modernização)
A Missão do Cargo: Como Especialista ABAP, você será a nossa autoridade técnica, o guardião da integridade arquitetural e da evolução do nosso ecossistema SAP. Sua missão é atuar como a ponte estratégica entre a visão de negócio e a execução de engenharia, liderando a entrega de soluções inovadoras, escaláveis e focadas na estratégia Keep the Core Clean, garantindo o crescimento sustentável da companhia com o mínimo de débito técnico.
Requisitos e qualificações
🎯 Seus Desafios no Campo de Jogo (Responsabilidades):
- Arquitetura & Governança (Keep the Core Clean): Atuar como ponto focal para decisões de design em ambientes ABAP e SAP BTP. Definir padrões de arquitetura (In-app e Side-by-side) que assegurem a escalabilidade e facilitem futuras atualizações do ERP.
- Liderança Técnica & Code Review: Liderar a squad técnica zelando por padrões de alta performance, segurança e qualidade de código (Clean ABAP). Realizar Code Reviews críticos e auditorias para garantir a excelência das entregas (times internos ou parceiros).
- Inovação & Modernização: Direcionar a adoção de tecnologias de ponta e novos modelos de programação, como SAP Fiori, RAP (Restful ABAP Programming Model) e CAP (Cloud Application Programming Model).
- Interface Estratégica: Traduzir requisitos de negócio complexos em especificações técnicas viáveis junto a consultores funcionais (MM, SD, FI, CO), Gerentes de Projetos e stakeholders.
- Mentoria & Ciclo de Vida: Supervisionar o ciclo completo das soluções (do desenho técnico ao deploy e sustentação). Atuar como mentor do time, elevando a senioridade técnica da equipe.
Informações adicionais
📊 Metas Estratégicas do Cargo:
- Modernização do Core: Reduzir customizações "Z" tradicionais em favor de extensões inteligentes Side-by-Side e otimizar o consumo de serviços no SAP BTP.
- Qualidade & Estabilidade: Reduzir o Lead Time de desenvolvimento e mitigar incidentes em ambiente produtivo (PRD).
- Maturidade do Time: Elevar a proficiência da equipe nas tecnologias mais recentes do mercado (RAP, CAP, Fiori).
🎓 O que buscamos no seu "Treino" (Requisitos & Experiência):
- Formação: Graduação completa em Engenharia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas. Pós-Graduação ou MBA será um diferencial.
- Protagonismo Técnico: Sólida experiência e protagonismo na liderança técnica (Tech Lead) de projetos SAP de alta complexidade.
- Core ABAP Moderno: Domínio profundo de programação ABAP (Standard e OO) em versões 7.5+, utilização de Eclipse (ADT) e CDS Views.
- Extensibilidade & Cloud: Experiência prática construindo extensões e integrações nativas em nuvem utilizando SAP BTP (Business Technology Platform).
- Cultura Ágil: Vivência prática atuando em ambientes dinâmicos que utilizam frameworks Scrum ou Kanban.
- Inglês Técnico: Nível intermediário/avançado para leitura, escrita de documentação e interações técnicas.
🛠️ Skills Técnicos Essenciais:
- ABAP OO, 7.5+, Eclipse ADT e CDS Views.
- SAP BTP, CAP/RAP, OData, API Management e SAP Integration Suite.
- Entendimento técnico dos fluxos de dados nos módulos funcionais core (FI, CO, MM e SD).
- Desejável (Diferencial): Conhecimento em práticas de DevOps para SAP, controle de versão (Git/abapGit) e pipelines de transporte de objetos.
🧠 Perfil Comportamental (Soft Skills):
- Comunicação Fluida: Capacidade de traduzir termos técnicos complexos para diferentes áreas de negócio.
- Proatividade & Organização: Habilidade para gerenciar prioridades técnicas em um ecossistema de alta criticidade.
- Flexibilidade: Resiliência para propor soluções inovadoras em cenários de transição tecnológica.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista Área
- Etapa 5: Contratação
PRAZER, GRUPO SBF
Para nós, esporte é mais que só a prática: é movimento. Ele tem o poder de mover as pessoas pelo exercício, pela paixão pelo time do coração, pela diversão de uma aula de dança, pela força de marcas icônicas.
Por vermos a potência do esporte em todas as suas expressões, trabalhamos juntos com garra e energia para construir o primeiro ecossistema de esporte do mundo, reunindo diversas possibilidades para que as pessoas sejam envolvidas e impactadas pelo poder de se movimentar.
Quando você pensar em esporte, pode ter certeza: o Grupo SBF estará ali. Seja por meio das lojas e do e-commerce da Centauro, a maior varejista esportiva multimarcas da América Latina, ou da Fisia, distribuidora oficial da Nike no Brasil, aqui o movimento não para.
Praticante ou entusiasta, fã ou apaixonado: o Grupo SBF é pra você. Somos saudavelmente inconformados, fazedores e convictos da importância de levar o movimento para cada vez mais gente.
Se você se move por esporte, ou é movido por ele, temos um convite: que tal também trabalhar por ele?