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Especialista BIM & Autodesk com Desenvolvimento Backend

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) está em busca de uma pessoa para atuar como Especialista BIM & Autodesk com Desenvolvimento Backend, para se juntar a nossa equipe dinâmica e atuar em parceria com a maior construtora da América Latina, que ao longo de sua existência, sempre esteve sintonizada com o mercado e as melhores práticas, além de priorizar sempre as necessidades de seus clientes. É uma empresa que está em constante movimento, se reinventando a cada dia para oferecer soluções de moradia para todas as gerações. 


Estamos em busca de um Especialista em BIM e tecnologias Autodesk, com experiência em desenvolvimento backend, para traduzir regras de Engenharia Civil, Orçamento e Diretrizes BIM em quantitativos confiáveis a partir de modelos BIM.


Valorizamos profissionais que utilizem IA como ferramenta de produtividade e qualidade (IA‑First), sem abrir mão do rigor técnico, previsibilidade e governança do sistema.


Este profissional também atuará com Engenharia de Contexto, organizando regras, exceções e diretrizes do domínio BIM de forma clara e estruturada, garantindo que tanto o código quanto o uso de IA reflitam corretamente o conhecimento do negócio.


Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades Principais

  • Aplicar conhecimento em BIM e Autodesk para definir e evoluir regras que correlacionam parâmetros de modelos BIM a itens de levantamento e orçamento.
  • Implementar e evoluir backend em Python, traduzindo regras do domínio BIM em lógica computacional confiável.
  • Trabalhar com normalização de dados BIM / dados puros, ingestão, compilação, mapeamento relacional e integrações com ACC, SAP e sistemas corporativos.
  • Criar e evoluir serviços backend orientados a Clean Architecture, SOLID e DDD, garantindo clareza, rastreabilidade e previsibilidade das regras.
  • Traduzir diretrizes de Engenharia, Orçamento e BIM em regras computacionais auditáveis.
  • Entender o processo construtivo e antecipar exceções reais de projeto e seus impactos sistêmicos.
  • Evoluir regras de correlação, validação e conferência dos modelos BIM e seus reflexos no orçamento.
  • Criar e manter arquivos /specify, /plan e contextos técnicos, reduzindo ambiguidades no uso de IA.
  • Manter documentação de princípios técnicos e regras de domínio que orientem a evolução do sistema.
  • Revisar Pull Requests garantindo que o código (incluindo código gerado por IA) esteja coerente com regras BIM, critérios de aceite e decisões técnicas existentes.
  • Apoiar squads e produtos que possuam dependência técnica das regras e serviços desenvolvidos.



Requisitos Mandatórios (Hard Skills)

  • Experiência sólida com tecnologias Autodesk, especialmente ambientes de CDE (preferencialmente Autodesk Construction Cloud – ACC).
  • Vivência prática com modelos BIM, seus parâmetros, estruturas de dados e processos de validação.
  • Conhecimento consistente da metodologia BIM e seus processos de conformidade.
  • Entendimento da correlação entre projeto, lista técnica e orçamento.
  • Experiência com Python no desenvolvimento backend (FastAPI, Django ou Flask).
  • Experiência com bancos de dados relacionais (PostgreSQL, SQL Server) e NoSQL.
  • Capacidade de traduzir regras de negócio e domínio BIM em lógica computacional.
  • Familiaridade com IA Generativa aplicada ao desenvolvimento.
  • Conhecimento em Engenharia de Prompt (Claude Sonnet 4.5, Opus ou equivalentes).

 

Diferenciais

  • Experiência com microsserviços, mensageria (RabbitMQ/Kafka), CI/CD, Docker e Kubernetes.
  • Vivência com VS Code, GitHub Copilot e ferramentas como Spec Kit / specify‑cli.
  • Capacidade de identificar alucinações, inconsistências e falhas lógicas em código ou regras geradas por IA.
  • Vivência com TDD para validação de código gerado com apoio de IA.
  • Conhecimento em Model Context Protocol (MCP) para integração de fontes como ACC, SAP, Datadog ou outros sistemas.
  • Conhecimento em React ou Alguma linguagem do .NET Framework;
  • Experiência com APIs do ecossistema Autodesk (Revit API, APS/Forge).
  • Conhecimento em padrões BIM como IFC, BCF e ISO 19650.

Requisitos e qualificações

Soft Skills

  • Comunicação clara e técnica para extrair requisitos de especialistas BIM e Engenharia.
  • Pensamento sistêmico (BIM + Software + Dados).
  • Autonomia, senso crítico e foco em qualidade.
  • Adaptabilidade em ambiente de rápida evolução tecnológica.
  • Importa‑se profundamente com o sucesso do produto e do time.
  • Assume responsabilidades mesmo quando não são formalmente atribuídas.
  • Busca soluções com autonomia, sem depender de direcionamentos constantes.
  • Celebra conquistas coletivas e aprende com os erros.
  • Se posiciona com coragem, inclusive diante de decisões difíceis.


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista R&S
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica
  4. Etapa 4: CV Enviado ao Cliente
  5. Etapa 5: Entrevista Cliente
  6. Etapa 6: Carta Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀


Aqui somos #SangueLaranja!


Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras. 

Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎

  

F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento

tem o poder da transformação!

 

Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,

nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs. 

  

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA. 

  

E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história? 

   

Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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