Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Engenheiro(a) de Analytics (Dados)

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Quem somos?


A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma startup de tecnologia com um grande propósito: devolver o direito às ruas para todos os brasileiros e brasileiras. Como? Desenvolvendo tecnologia 100% nacional para criar cidades mais inteligentes, seguras e justas. Acreditamos que segurança é um direito de todos, e estamos aqui para tornar isso realidade!


Instalamos câmeras inteligentes interconectadas, voltadas para a rua, a partir de condomínios, casas e comércios. Com nossa infraestrutura, conseguimos gerar inteligência e dados para prevenir crimes, trazendo mais tranquilidade para as ruas e bairros. Agora, estamos prontos para expandir ainda mais e apostamos em regime flexível para ter você conosco e fazer isso acontecer!



Vem conhecer mais sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

Responsabilidades e atribuições

Como Engenheiro(a) de Analytics no time de Dados da Confidencial (Apenas para Cadastrados), você terá papel central na construção e evolução do nosso Common Data Model, garantindo que as regras de negócio e as demandas estratégicas sejam traduzidas em modelos de dados consistentes e de fácil consumo para toda a empresa.


Você será responsável por:

  • Modelar dados com excelência: transformar dados brutos em camadas analíticas robustas, desenhando entidades e reports que permitam análises rápidas, seguras e reutilizáveis.
  • Traduzir negócios em dados: atuar em conjunto às áreas de negócio para compreender suas necessidades, convertendo-as em soluções de dados claras e acionáveis.
  • Zelar pela governança: implementar e manter práticas de documentação, catalogação e contratos de dados, garantindo consistência e alinhamento em todo o ecossistema.
  • Monitorar e reagir a incidentes: acompanhar a saúde dos pipelines e processos de dados, atuando de forma proativa para corrigir falhas e manter a confiabilidade do ambiente analítico.
  • Assegurar qualidade: definir e aplicar checks de qualidade, testes e métricas de observabilidade para que os dados sejam sempre íntegros e confiáveis.
  • Apoiar análises estratégicas: auxiliar stakeholders na tradução de demandas em análises eficientes que gerem insights e direcionem decisões de negócio.
  • Colaborar em cultura de dados: promover boas práticas de uso, disseminação e padronização de dados dentro da empresa.

Requisitos e qualificações

Conhecimentos técnicos:

  • Experiência prática em modelagem de dados e construção de camadas analíticas.
  • Domínio em dbt para transformação e versionamento de modelos de dados.
  • Proficiência em SQL para criação de queries otimizadas e modelos reutilizáveis.
  • Conhecimento em Python para automação de processos de dados.
  • Experiência com Data Warehousing.
  • Experiência em governança de dados: documentação, catalogação e contratos de dados.
  • Experiência com ferramentas de visualização (Metabase, Looker, PowerBI).

Soft Skills:

  • Boa comunicação para traduzir regras de negócio em modelos de dados claros.
  • Proatividade para identificar e atuar em incidentes antes que causem impacto.
  • Colaboração com áreas de negócio para transformar demandas em análises acionáveis.
  • Mentalidade de dono sobre a qualidade e consistência dos dados.

E será um diferencial se você tiver:

  • Prática em observabilidade de dados: testes de qualidade, monitoramento de pipelines, métricas de confiabilidade.
  • Conhecimento em processos de DataOps.

Informações adicionais

Nossos Benefícios:


🍽️ Vale-Refeição: R$ 41,91 por dia trabalhado (benefício no cartão Caju);

🚌 Vale-transporte/Mobilidade: valor gasto para chegar ao trabalho usando transporte público sem desconto no salário (pago no cartão Caju);

🏥 Plano de Saúde: Plano de Saúde Alice, um plano completo para cuidar de você 24h por dia, 7 dias por semana. Atendimento via app com médicos e enfermeiros, cobertura nacional e acesso a hospitais renomados como BP Paulista (SP), Oswaldo Cruz Vergueiro (SP), Casa de Saúde São José (RJ) e muitos outros;

🦷 Plano odontológico: Odontoprev, sem coparticipação para você colaborador;

🏋️‍♀️ Auxílio Saúde Física: TotalPass Plano TP+1 custeado integralmente pela empresa para o colaborador;

🧠 Auxílio Saúde Mental: Reembolso de até R$ 100,00 por sessão de psicoterapia, para você cuidar da sua saúde mental;

🎓 Auxílio Educação: reembolso de 50% do valor gasto em educação com o teto em até R$ 4.000/ano para investir no seu desenvolvimento;

👶 Auxílio Creche: Para crianças de até 2 anos no valor de R$646,00, e para crianças maiores de 2 anos até 5 anos no valor de R$565,25.


Modelo de Contratação:

  • Modelo de trabalho flexível (remoto ou híbrido) no Brasil
  • Escritórios: Pinheiros (SP) ou Centro (RJ)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com a liderança direta
  3. Etapa 3: Entrevista técnica
  4. Etapa 4: Entrevista de cultura
  5. Etapa 5: Contratação

Quem somos?

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma startup de tecnologia com um grande propósito: devolver o direito às ruas para todos os brasileiros e brasileiras. Como? Desenvolvendo tecnologia 100% nacional para criar cidades mais inteligentes, seguras e justas. Acreditamos que segurança é um direito de todos, e estamos aqui para tornar isso realidade! :brilhos:


Instalamos câmeras inteligentes interconectadas, voltadas para a rua, a partir de condomínios, casas e comércios. Com nossa infraestrutura, conseguimos gerar inteligência e dados para prevenir crimes, trazendo mais tranquilidade para os bairros e comunidades.

Agora, estamos prontos para expandir ainda mais e queremos você conosco para fazer isso acontecer! :foguete:


Vem conhecer mais sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

  1. Acesse o nosso site: https://Confidencial (Apenas para Cadastrados).com.br/
  2. Vem ver mais sobre quem somos: https://Confidencial (Apenas para Cadastrados).com.br/quem-somos/
  3. Baixe o nosso app: https://Confidencial (Apenas para Cadastrados).com.br/aplicativo/
Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

Trabalha ES

Site de Vagas de Empregos

Vagas em Vitória

Emprego Capixaba

Encontrar emprego rápido

Emprego em Vila Velha

Vaga de Emprego na Serra

Vaga de Emprego em Cariacica

Vagas de Empregos

Vagas no ES

maior site de vagas

site de vagas

emprego

Empregos

Emprego Capixaba

Vagas de Emprego em Vitória

vaga de emprego

trabalha

trabalhaes

trabalhaes.com.br

emprego no espírito santo

vaga de emprego rápido

site de vagas de emprego

buscar emprego

encontrar emprego

procurar emprego

Empregos Espírito Santo

Emprego Espirito Santo