Na CASSI somos movidos pelo propósito que é o de “Cuidar do participante em todas as fases da sua vida”, ainda que façamos parte de uma equipe de atividade meio ou fim, nosso propósito é único e sempre voltado ao participante da CASSI.
Por isso acreditamos que o Enfermeiro não é somente um cargo, mas participa ativamente da construção de estratégias para uma CASSI cada dia melhor.
Precisamos de pessoas que estejam dispostas a aprender e multiplicar conhecimento, avaliar e trocar ideias sobre o processo com a ótica de que podemos estar em constantes mudanças e melhorias.
Todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência. Solicitamos que seja descrito, e quando for o caso, informar no campo “Descrição das atividades” se requer algum recurso especial para participar da seleção e desenvolver o seu trabalho.
Responsabilidades e atribuições
RESPONSABILIDADES:
- Planejar, organizar, coordenar, supervisionar e executar ações de enfermagem a fim de garantir o cumprimento das normas e rotinas estabelecidas, contribuindo para uma assistência de qualidade aos participantes.
- Planejar e executar ações de saúde para os participantes cadastrados na ESF, seguindo diretrizes da Sede, visando à qualidade da atenção e a racionalização dos recursos.
- Executar a sistematização da assistência de enfermagem, por meio da consulta de enfermagem e realização de procedimentos.
- Participar do planejamento, divulgação, execução e avaliação das atividades relacionadas à Vigilância de Risco.
- Promover a educação continuada da equipe de enfermagem da ESF visando o aprimoramento técnico da equipe.
- Participar do planejamento, divulgação, execução e avaliação das atividades de educação em saúde.
- Colaborar com o planejamento e execução de programas de saúde, no âmbito da Unidade, seguindo as diretrizes da Sede, elaborando estratégias de intervenção individual ou familiar, visando à qualidade das ações programáticas de saúde.
- Organizar serviços de enfermagem na Unidade, seguindo diretrizes da Sede, garantindo esterilização dos materiais, higienização do ambiente, previsão e provisão de medicamentos e materiais permanentes e de consumo.
- Responder pelo cadastramento dos participantes/famílias, seguindo diretrizes da Sede, visando o conhecimento das necessidades de saúde da população assistida e a coordenação de cuidados.
- Realizar interconsultas, seguindo protocolos e diretrizes da Sede, visando fortalecer o vínculo, contribuindo para uma assistência integral.
- Participar da elaboração e atualizações periódicas dos protocolos clínicos, de pesquisas e estudos sistemáticos em saúde, seguindo normas e diretrizes da Sede visando à integralidade e qualidade dos serviços prestados.
- Emitir laudos, relatórios e pareceres técnicos, dentro dos normativos da entidade a fim de responder uma demanda específica do participante.
- Responder por visita domiciliar e hospitalar programada, seguindo protocolos e diretrizes da Sede, e objetivos definidos pela equipe de saúde da família, com vistas à assistência e coordenação de cuidados.
- Realizar atendimento de urgência e emergência, sempre que necessário, no âmbito da CliniCASSI.
Requisitos e qualificações
Como requisitos obrigatórios para o cargo de Enfermeiro, você precisa ter:
- Ensino Superior completo em Enfermagem;
- Registro no Conselho Regional de Enfermagem (COREN);
- Experiência profissional na área de saúde.
Como requisitos desejáveis para o cargo de Enfermeiro, você precisa ter:
- Especialização ou Residência em Saúde Pública e/ou Saúde da Família e Comunidade;
- Experiência em serviço de Atenção Primária em Saúde - APS;
- Experiência em Acolhimento com Classificação de Risco e Vulnerabilidade;
- Experiência em atividades coletivas de Promoção à Saúde e Prevenção de Doenças;
- Experiência em Prontuário Eletrônico do Paciente;
- Conhecimento do Pacote Office;
- Conhecimento em Epidemiologia.
Informações adicionais
Informações Adicionais:
- Jornada de Trabalho: segunda à sexta (40 horas semanais)
- Salário após o período de experiência R$ 5.837,70.
Benefícios:
- Vale refeição/alimentação.
- Cesta alimentação.
- Plano de Saúde CASSI Família;
- PCMSO e SESMT do quadro próprio da CASSI.
- Licença maternidade de até 6 meses.
- Licença paternidade de 20 dias.
- Auxilio creche.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação Técnica - ENFERMEIRO APS
- Etapa 3: Entrevista Técnica/ Comportamental - ENFERMEIRO APS
- Etapa 4: Contratação
Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil
A CASSI foi fundada em 27 de janeiro de 1944 por um grupo de funcionários do BB, com o objetivo de ressarcir as despesas de saúde dessa população. Nestas oito décadas, a Empresa experimentou grande desenvolvimento, tornando-se uma das maiores instituições sem fins lucrativos administradoras de planos de saúde do País. As 27 Unidades, instaladas em todos os Estados do País, proporcionam atendimento acolhedor e diferenciado.
O diferencial da Caixa de Assistência está na proposta de atendimento integral, focado na promoção da saúde e na prevenção de doenças, por meio da Estratégia Saúde da Família. Assim, é pioneira entre os planos de saúde brasileiros na oferta de programas e atividades coletivas em saúde, voltados para melhoria dos hábitos de vida, nutrição, atividade física, realização de consultas periódicas e exames de rotina, além de proporcionar o acompanhamento adequado dos portadores de doenças crônicas.