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Coordenador(a) da Qualidade - Hiring Now

CLT (Efetivo) Presencial (Local) Cariacica-ES Empresa Confidencial (Cadastre-se)
Descrição da vaga:
We are looking for a focused Coordenador(a) da Qualidade to join our cohesive team at GROWUP DESENVOLVIMENTO HUMANO in Cariacica, ES. Growing your career as a Full Time Coordenador(a) da Qualidade is a promising opportunity to develop relevant skills. If you are strong in teamwork, innovation and have the right personality for the job, then apply for the position of Coordenador(a) da Qualidade at GROWUP DESENVOLVIMENTO HUMANO today! Participar da implantação e atualização das normas certificáveis, conforme diretrizes da diretoria ou certificadoras, objetivando obter e/ou manter certificações de qualidade;
Desenvolver o sistema de gestão da qualidade, com uso de ferramentas, para motivar e assegurar a construção/manutenção do sistema;
Treinar os gestores e colaboradores nas ferramentas e práticas da qualidade com objetivo de melhorar resultados operacionais e foco no cliente;
Manter atualizados os processos, com base no controle das legislações vigentes, com o propósito de atender requisitos dos órgãos legais e atribuir melhorias ao sistema;
Controlar a amostragem das pesquisas e visitas a pacientes internados, para demonstrar preocupação com seu bem-estar;
Gerir a realização das reuniões mensais dos indicadores estratégicos de todos os hospitais, com objetivo de promover a análise e tratamento dos problemas interferindo no curso do processo e facilitando o alcance dos objetivos;
Participar de reuniões, treinamentos e encontros de todos os setores, inclusive os organizados pela qualidade para assegurar o envolvimento com todas as áreas e programas em desenvolvimento;
Conduzir e administrar auditorias internas, com base em normas com objetivo de monitorar e atuar em possíveis descumprimentos de requisitos;
Promover conhecimento e uso dos recursos da qualidade (Efetivo;
Não Conformidade, Reclamação de Clientes, Controle de documentos, Indicadores, Satisfação, Mapa processos, Matriz risco, entre todos os demais) por todos os gestores/colaboradores, visando tratar os problemas, promover melhorias e minimizar riscos;
Autorizar e programar melhorias no software da qualidade, com base no contrato com o fornecedor, objetivando a melhor utilização / otimização da ferramenta.
Manter a avaliação de competências e o ponto da equipe tratado nos prazos, no sênior, cumprindo com diretrizes do RH.
Beneficios: A Combinar;
Formação Acadêmica: Superior completo em qualquer curso, preferencialmente na área da saúde.
Pós graduação em qualidade.
Curso de Interpretação do Manual Brasileiro de Acreditação.
Experiência: Conhecimento de legislações em saúde;
Domínio de normas de certificação, auditorias, gerenciamento de riscos e ferramentas da qualidade.
Domínio dos softwares de apoio a gestão da qualidade e relacionamento com o cliente.
Sistema MV ou TASY avançado.
Pacote Office avançado;
Salário: A combinar Cargo: Coordenador de Qualidade Empresa: GROWUP DESENVOLVIMENTO HUMANO Serviços combinados de escritório e apoio administrativo Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção Benefits of working as a Coordenador(a) da Qualidade in Cariacica, ES: Ï Career Growth Potential Ï Rapid Progression Ï Advantageous package
Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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