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Consultor Negócios E-Commerce Tecnologia Oi Place

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Descrição da vaga

Dados. Voz. Tecnologia. Fibra. Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), somos milhares de colaboradores desafiados a mudar, agilizar e transformar esta companhia e tudo o que ela faz.


Qual será seu desafio aqui?

Responsável pela gestão do time direto. Interação, negociação, gestão diária com múltiplos parceiros, fabricantes, distribuidores de produtos de Tecnologia, Varejos, fornecedores de Sistemas e garantir que tenhamos alta performance em suas frentes de atuação. Planejamento comercial, econômico e venda com parceiros externos e áreas da companhia. De acordo com a estratégia da Confidencial (Apenas para Cadastrados).


Responsabilidades e atribuições

Como será o seu dia-a-dia?

- Garantir a entrega das metas estabelecidas junto a área Confidencial (Apenas para Cadastrados) Place;

- Liderar projetos relacionados a aquisição e desenvolvimento dos parceiros sob sua Gestão;

- Garantir que as diretrizes estratégicas da companhia estejam alinhadas junto aos parceiros de negócio.

- Garantir o alto desempenho da equipe, envolvendo e engajando os parceiros de negócio e áreas de sinergia com foco no cumprimento das metas estabelecidas.

- Promover engajamento e desenvolvimento das ações estratégicas e comerciais para aumento de sellers, produtos, aposta e venda. Junto aos parceiros estabelecidos e áreas da companhia.

- Prover suporte à execução de atividades junto aos parceiros estratégicos;

- Prover suporte na gestão de conflitos entre times e demais áreas/parceiros;

- Garantir a execução da estratégia relacionada a posicionamento das categorias e Sortimento sob sua gestão;

- Conceber iniciativas para o desenvolvimento contínuo do negócio;

- Gerir o P&L sob sua responsabilidade. Principalmente garantindo GMV e comissão orçados;

- Entender o comportamento de compra e antecipar-se a necessidades e desejos dos consumidores;

- Construir e estreitar o relacionamento com os principais Parceiros externos e times internos;

- Buscar e tratar oportunidades e fraquezas, antecipando-se aos concorrentes.

- Auxiliar a Gerência sr. em projetos relacionadas ao desenvolvimento dos parceiros;

- Identificar oportunidades de incremento de receita;

- Mapear, selecionar e desenvolver potenciais Parceiros;

- Conduzir negociações junto aos principais parceiros de negócio;

- Acompanhar tendências de mercado e insights dos consumidores. 


Requisitos e qualificações

Quais conhecimentos que não podem faltar?

- Curso superior completo

- Pós-Graduação – Diferencial.

- Mínimo de três anos de experiência em Gestão de Negócios Marketplace.

- Gestão de pessoas, liderança de times;

- Conhecimento avançado em Excel, PPT.

- Conhecimento em Gestão de Sellers Marketplace

- Experiência de desenvolvimento em metodologia Ágil;

- Capacidade de explicar suas soluções de maneira clara e simples para todas as áreas internas.


 

Habilidades que aumentam as suas chances:

Intraempreendedor

- Conhecimento funcional e experiência em implementação de módulos ou aplicações relativas a plataforma Salesforce;

- Conhecer Funcionalidade de um Seller Center.

- Sentir-se dono;

- Reagir a problemas e desafios de forma colaborativa;

- Ser proativo;

- Buscar a excelência;

- Comunicar-se de forma fluida e parceira.

- Hands On

- Inglês Fluente.

- Cursos de Gestão de E-commerce

- Conhecimento e relacionamento com Sellers de produtos de Tecnologia.

- Habilidades em grandes negociações.

- Participação em operações com resultados exponenciais.


 

 

 

Informações adicionais

Benefícios

# Bônus Executivo

# Linha corporativa

# Home Office

# Plano de Saúde

# Plano Odontológico

# Desconto em Medicação

# Seguro de Vida

# Ticket Refeição ou Alimentação

# Universidade Confidencial (Apenas para Cadastrados) Educa

# Clube de Descontos

# Auxílio-Creche

# Dress Code Casual

#Confidencial (Apenas para Cadastrados) Play


Onde você irá trabalhar com a gente ?

Você poderá atuar no formato 100% de Home Office.

 

#VempraConfidencial (Apenas para Cadastrados)

Nossa missão é criar novos futuros, levando a vida digital para todos. Por isso a inovação e a criatividade são as principais aliadas para promover experiências que melhorem a vida de pessoas e empresas em todo país. Se você gosta de pensar em soluções transformadoras e experiências únicas, e tem muita fibra para fazer acontecer, vem com a gente!


GENTE DE FIBRA

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é feita de gente com garra, muita energia, disposição e versatilidade. Mas principalmente gente com fibra para encarar desafios, buscar a superação e fazer acontecer. Aqui dentro a gente se reinventa e, diante dos obstáculos, nós sempre mostramos a nossa força.


DIVERSIDADE NOS CONECTA

Aqui nos respeitamos e nos sentimos seguros para ser quem somos. Oferecemos um ambiente de trabalho plural, inclusivo e colaborativo, onde as pessoas podem ser autênticas e viver boas experiências. Criamos conexões que valorizam as diferenças.


APRENDER TODO DIA

Temos o desafio diário de buscar soluções acessíveis para problemas complexos. Acreditamos que o desenvolvimento contínuo do nosso time estimula a transformação do negócio. Por isso quem está na Confidencial (Apenas para Cadastrados), não para de aprender. 


CRIAR O FUTURO AGORA

Acreditamos que a tecnologia cria novas possibilidades de futuro. Por isso, levar a vida digital para dentro da casa e dos negócios faz parte do nosso propósito. Transformar a vida das pessoas faz parte da nossa ambição.

Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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