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Consultor Comercial | Banco de Talentos

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Nosso time é formado por pessoas com brilho no olho e vontade de fazer a diferença.


Temos objetivo de encantar clientes do Brasil e do mundo, com propósito de Interpretar Tendências e Despertar Desejos.


Se você também faz com paixão, tem flexibilidade, transparência, envolvimento, gosta de trabalhar com união e desafio, o Azzas2154 Shoes & Bags pode ser o lugar certo para você!


Queremos cada vez mais construir um ambiente diverso e inclusivo, por isso, nossa política de contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de HIV e deficiência intelectual ou física.


Venha evoluir com a gente, em cada passo da nossa jornada. RUMO A 2154!

Responsabilidades e atribuições

Estamos formando um banco de talentos para futuras oportunidades na área de Consultoria Comercial em diferentes regiões do Brasil. Buscamos profissionais com perfil estratégico, visão de negócio e forte atuação em relacionamento comercial para diferentes frentes da operação.


As oportunidades poderão atuar nos seguintes segmentos:


Franquias

Atuação consultiva junto à rede de franqueados, acompanhando indicadores comerciais, operação das lojas, estratégias de sell in e sell out, gestão financeira e desenvolvimento da performance das unidades.


Multimarcas

Responsável pelo relacionamento comercial com parceiros multimarcas, desenvolvimento de carteira, acompanhamento de vendas, negociações comerciais e expansão da presença da marca na região.


Lojas Próprias

Atuação focada na gestão e performance de lojas próprias, acompanhamento de indicadores, desenvolvimento de equipes, operação de varejo e experiência do cliente.


Expansão

Responsável pela prospecção e desenvolvimento de novas oportunidades de negócio, análise de mercado, mapeamento de regiões estratégicas e expansão da operação.


Principais responsabilidades

  • Garantir a execução da estratégia comercial da marca;
  • Acompanhar metas e indicadores comerciais e financeiros;
  • Desenvolver relacionamento consultivo com parceiros e operações;
  • Elaborar planos de ação para evolução dos resultados;
  • Realizar visitas presenciais frequentes;
  • Acompanhar estoque, sell in e sell out;
  • Desenvolver estratégias comerciais e oportunidades de crescimento;
  • Apoiar treinamentos e desenvolvimento das equipes;
  • Elaborar relatórios e análises gerenciais;
  • Atuar de forma estratégica na experiência do cliente e performance das operações.

Informações adicionais

  • Oportunidades em diferentes estados do Brasil;
  • Atuação presencial nas regiões atendidas;
  • Disponibilidade para deslocamentos e viagens frequentes.

Requisitos e qualificações

Ensino Superior completo ou em andamento;

Experiência prévia na área comercial, varejo, franquias ou expansão;

Vivência com indicadores comerciais e financeiros;

Conhecimento em Excel e Pacote Office;

Perfil analítico, consultivo e com boa comunicação;

Disponibilidade para viagens frequentes;

Possuir CNH B e veículo próprio.


Diferenciais

Experiência no segmento de moda e varejo;

Vivência com franquias ou multimarcas;

Conhecimento em CRM;

Experiência com expansão comercial;

Inglês e/ou espanhol intermediário.

Informações adicionais

Alimentação

🍛 Vale Alimentação / Vale Refeição – Cartão flexível, com opção de uso em alimentação ou refeição, conforme dias trabalhados.


Saúde & Bem-Estar

🩺 Plano de Saúde – Opção de adesão ao plano médico, com possibilidade de inclusão de dependentes.

🦷 Plano Odontológico – Assistência odontológica para você e seus dependentes.

🛡 Seguro de Vida – Seguro para maior tranquilidade e proteção.


Qualidade de Vida

🌱 Programa ZZ em Equilíbrio – Programa de qualidade de vida que abrange saúde emocional, alimentação, atividade física, educação, finanças e convênios.

💪 Wellhub – Acesso a academias, aulas virtuais e aplicativos de atividade física.

🧠 Wellz – Atendimento psicológico online.

🏷 New Value – Clube de vantagens com ofertas exclusivas para colaboradores.

🤝 SESI – Benefícios e descontos por meio de parcerias.

👩‍👧‍👦 Licença Maternidade – Licença estendida de 180 dias.

👨‍👧‍👦 Licença Paternidade – Licença estendida de 20 dias.

🧸 Auxílio Creche – Benefício para colaboradores com filhos até 5 anos, conforme critérios da empresa.


Despesas com Locomoção

🚌 Vale Transporte – Disponível conforme necessidade de itinerário.

🏠 Auxílio Home Office – Benefício para apoiar sua estrutura de trabalho remoto, conforme política da empresa.

✈ Viagens a Negócios – Deslocamentos nacionais e internacionais subsidiados conforme Política de Viagens da empresa.


Comunicação, Desenvolvimento & Reconhecimento

📲 Rede Social Corporativa – Um espaço interno para comunicação e troca entre colaboradores.

📊 Pesquisa de Clima – Pesquisa anual para ouvirmos você e evoluirmos juntos.

🎓 Desenvolvimento da Liderança – Programas voltados à formação de líderes.

📈 Ciclo de Gente – Avaliações e mapeamento de talentos para apoiar o desenvolvimento profissional.

💲 PPR (Participação nos Resultados) – Programa proporcional às metas da empresa.

🏫 Descontos Educacionais – Parcerias com instituições de ensino superior e escolas de idiomas.

🛍 Desconto nas Marcas – Desconto exclusivo para colaboradores em todas as marcas do Azzas 2154.

🎁 Presente de Aniversário – Um presente especial para celebrar o seu dia.

🎉 Day Off de Aniversário – Um dia de folga no mês do seu aniversário.


Os benefícios acompanham você em diferentes fases da sua jornada. Vem crescer com a gente no Azzas 2154 Shoes & Bags. 💙

VENHA CONSTRUIR O FUTURO COM A GENTE!

No Azzas 2154 Shoes & Bags, paixão é o que nos move: paixão pelo varejo, moda, sapatos, bolsas e acessórios. Somos parte do maior grupo de moda da América Latina, o Grupo Azzas 2154, e representamos marcas como Arezzo, Brizza Arezzo, Schutz, Anacapri, Alexandre Birman, Vans, Vicenza e ZZ Mall — todas criadas para encantar e despertar desejos no Brasil e no mundo.

Nosso time é a essência de tudo: gente que faz com paixão, supera desafios e cresce junto, com união e flexibilidade.

Aqui, cada passo nos leva rumo ao futuro — Rumo a 2154.

Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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