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BANCO DE TALENTOS STAFF/EXECUTIVO - EXCLUSIVO PARA PCD

Banco de Talentos Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

A Tahto é especialista em CX e BPO. Uma marca jovem que possui uma bagagem madura com mais de 18 anos de experiência atuando em todo o ciclo de vida do cliente.

Com visão consultiva, entrega soluções personalizadas de interação entre marcas e consumidores, integrando pessoas e tecnologia para o desenvolvimento e gerenciamento de diversas formas de contato, impulsionando seus resultados.


Atende a todos os segmentos de mercado além de operações offshore. É reconhecida em mais de 120 premiações nacionais e internacionais e importantes certificações como, o selo GPTW pelo 4o ano consecutivo, selo de inovação jurídica pela AB2L e ISO 9001 entre outros.


Presente em 19 estados do país, inauguramos em 2024 um novo site em São Paulo, reforçando a estratégia de capilaridade e oferta diferenciada


#soutahto

Informações adicionais

Para quem é este banco de talentos?


O público-alvo deste banco de talentos são destinados a profissionais que se identificam como PCD (Pessoas com Deficiência). As inscrições podem ser feitas tanto por esta página quanto por outras oportunidades disponíveis em nosso portal de carreiras. Após o cadastro, seu perfil será cuidadosamente analisado e poderá ser direcionado para áreas com processos seletivos em andamento, conforme alinhamento com as competências requeridas.



Para quais áreas de atuação uma pessoa com deficiência pode atuar? 


Na Tahto, pessoas com deficiência podem atuar em diversas área. Após a análise do seu currículo, faremos o direcionamento para os processos seletivos em andamento que estejam alinhados ao seu perfil e às competências exigidas.



Como saberei o andamento da minha candidatura em uma vaga específica? 


Manteremos você informado por e-mail e, quando necessário, também pelo WhatsApp, sempre que houver atualizações sobre sua candidatura. Por isso, é fundamental que seus dados estejam atualizados e que acompanhe regularmente seus canais de contato.



É possível efetuar minha candidatura por outro canal? 


Nosso processo seletivo é realizado exclusivamente por meio da nossa plataforma de recrutamento, a Gupy. Como os currículos e demais documentos contêm dados pessoais e sensíveis, reforçamos que somos uma empresa comprometida com a privacidade e a segurança das informações dos candidatos, seguindo rigorosamente as diretrizes da LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados).Orientamos que todas as candidaturas sejam feitas diretamente pela plataforma.



Benefícios:

  • Auxílio Creche por filho até 05 anos completos;
  • Auxílio Filho Excepcional - sem limite de idade;
  • Plano de Saúde e Odontológico;
  • Seguro de vida;
  • Vale Transporte;
  • Vale Alimentação e / ou Refeição;
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados;
  • Wellhub (Plataforma de Bem-estar);
  • Parcerias com empresas diversas( Instituição de Ensino, Idioma, entre outros)
  • A concessão dos benefícios condicionados a um conjunto de requisitos, que serão informados no ato da contratação.

Uma das maiores empresas nacionais de teleatendimento

QUER FAZER A DIFERENÇA? JUNTE-SE A NÓS!

Somos a Tahto, uma empresa aberta para o mercado com a qualidade já reconhecida pelo setor.​

Com mais de 8 mil colaboradores, mais de 100 prêmios e atuando em 06 capitais (Campo Grande, Curitiba, Goiânia, Rio de Janeiro, Aracaju e São Paulo), a Tahto é mais do que uma empresa de Contact Center, somos uma empresa que acredita na transformação digital para prover soluções focadas na experiência do cliente, garantindo alto nível de qualidade na prestação do serviço, com o maior índice de satisfação.​

A Tahto busca os melhores talentos para mergulhar nos desafios e oportunidades e construir as melhores soluções para os nossos clientes.​

Valorizamos o diálogo e reforçamos a liberdade de todos para propor novas ideias e construir coisas incríveis que vão mudar a experiência das pessoas.​

Aqui você encontra vagas de staff e administrativo para profissionais que estão construindo e consolidando a carreira e vagas para executivos que já imprimiram a sua marca no mundo dos negócios e anseiam em maximizar seus resultados em uma empresa que tem maior sinergia.​

Se você acredita na transformação da sua carreira e deseja participar dessa jornada com a gente, a Tahto tem tudo a ver com você!​


CONFIRA AS VAGAS DE STAFF, ADMINISTRATIVO E EXECUTIVO ABERTAS E CANDIDATE-SE!

Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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