Seus desafios serão:
- Atuar com Recrutamento e Seleção (atração externa e interna) no mapeamento de perfis; alinhamento de Confidencial (Apenas para Cadastrados) com gestores, abertura das vagas no (vagas.com, LinkedIn e rio vagas), divulgação, triagem de currículos, entrevistas, pareceres e feedbacks;
- Conduzir Entrevistas por Competência presencial e online/remota;
- Encontrar e atrair pessoas com potencial de resolver problemas específicos de negócio e que possuam interesse em atuar no segmento da indústria e com a equipe de chão-de-fábrica;
- Atuar na gestão de cotas de aprendiz e PCDs;
- Ministrar os treinamentos de integração de novos colaboradores;
- Controle de registros de treinamento e desenvolvimento relacionados ao sistema de auditoria ISO 9001 e lançamentos no sistema ERP TOTVS.
- Suporte nos projetos de DHO;
- Acompanhar os indicadores de RH Corporativo;
- Cotação de treinamentos e negociação com parceiros/fornecedores de treinamentos.
- Controlar os contratos e pagamentos referentes a área de DHO com interface com a área financeira e contábil, efetuando através da conferência das notas recebidas e demonstrativo de pagamentos.
- Manter controle de documentos e registros de treinamentos relacionados ao SIG.
Confidencial (Apenas para Cadastrados) desejado:
- Desejável formação acadêmica completa em: Pedagogia, Administração ou Engenharia de produção;
-Conhecimento em sistemas ERP será um diferencial;
-Excel avançado (elaboração de gráficos e planilhas);
-Imprescindível ser Hands on;
- Desejável ter conhecimento em auditoria da ISO 9001.
-Capacidade de lidar com grande volume e controle de documentos;
- Experiência em indicadores;
O que temos para você:
- Vale refeição;
- Vale-transporte (não é ônibus fretado);
- Convênio Odontológico; Convênio Médico.