Descrição:
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia.
Estamos contratando um(a) profissional para uma seguradora. Se você tem espírito empreendedor e quer ser protagonista da sua carreira trabalhando em um ambiente desafiador, divertido, empolgante e em constante transformação, este é o seu lugar.
Nossa cultura e nossos princípios definem a base de tudo o que fazemos: nos desafiam a sermos protagonistas e darmos o máximo para aproveitar as melhores oportunidades, conectando nosso DNA empreendedor com cada um dos nossos atos.
Se interessou pela vaga? Confira os requisitos:
Analista Técnico Sinistros Pleno (linha branca)
Principais atividades do cargo:
Implementação de Estratégia; Monitorar desempenho da REDE; Coletar informações de mercado para gerar discussão e planejamento; Identificar desvios de Custo e Qualidade
Identificar causa raiz dos desvios; Montar plano de ação com foco na causa raiz do desvio; Auditorias em loco; Análise de dados identificando desvios; Negociações
Viagens estratégicas (prospecção de rede, auditorias etc.); Reunião de fechamento junto aos parceiros.
Conhecimento técnico/ Certificações técnicas necessárias:
Curso Técnico (Eletrotecnia, Eletronica, Eletrica, Automação); Formação superior em Engenharias, Administração
Excel intermediário; Power BI diferencial; Inglês intermediário (diferencial)
Ter CNH
Habilidades Desejadas:
Análise de Dados, Tomada de decisão com base em desvios operacionais; Negociação, Argumentação, Dinamismo; Comunicação
Disponibilidade para Viagens nacionais, 30% do tempo; Quando não está viajando, está visitando prestadores;
Visitas em SP, faz com o carro próprio, tem reembolso, tem que ter carro.
BENEFICIOS
PLR: 40% do salário corrigido com o percentual de dissidio mais parcela fixa definida pelo sindicato da categoria.
Assistência médico-hospitalar Sulamérica: com subsídio de 100%, reembolso para livre-escolha e assistência internacional para viagens, extensivo à família (dependentes legais).
Assistência Odontológica Sulamérica: com cobertura nacional, com subsídio de 100% e reembolso para livre-escolha, extensivo à família (dependentes legais).
Seguro de Vida em Grupo e de Acidentes Pessoais: Terá direito, nos termos das políticas da empresa.
Plano de Previdência Privada: 1:1 - a empresa contribui mensalmente com o mesmo valor do percentual escolhido pelo participante (até R$ 7.229,87 de 1% a 4% e acima de R$ 7.229,88 de 0% a 10%)
Vale refeição: R$42,99/dia em 22 dias mensalmente, totalizando R$ 945,78.
Vale alimentação: R$ 730,93 mensal
13º Vale alimentação: crédito adicional em seu cartão eletrônico de Vale Alimentação, realizado conforme convenção coletiva vigente, no valor total de R$ 730,93
Assistência Pessoal ao Empregado ICAS: parceria entre a empresa e empresa ICAS, que oferece assistência pessoal nas áreas jurídica, financeira e psicológica.
Vale Transporte: você poderá escolher uma das opções abaixo:
Transporte público: Desconto de 6% do salário base;
Fretado: Desconto de 6% do salário base;
Estacionamento e pedágio: 50% de reembolso.
Auxílio creche: para crianças até 6 meses, o reembolso é integral. Para aquelas a partir de 6 meses até 71 meses o reembolso é de 479,28. OU Babá: para crianças até 6 meses, o reembolso é de R$ 889,37.
Auxílio Educação: Estará elegível ao programa de subsídio educação de acordo com as normas e políticas da empresa.
Total Pass: acesso as academias Smart Fit e Bio Ritmo, de acordo com o plano escolhido, extensível aos dependentes;
Day-off de aniversário: direito a um dia de folga no mês de aniversário.
Short Friday de verão: antecipação de 2 horas do final do expediente às sextas-feiras, a partir da primeira sexta-feira de dezembro até a sexta-feira pré-Carnaval.
Kit Bebê: concedido para funcionários com filhos recém-nascidos.
Auxílio Home Office: depositado no cartão Caju
Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário