- Controle de sistema de ponto;

- Controle de benefícios;

- Controle de folha de pagamento: lançamentos, conferência e

análise crítica da folha de pagamento;

- Emissão de DIRF e RAIS anuais para o governo através de sistemas próprios para repasse de informações para o governo;

- Relatórios de fechamento do quadro e pessoal, provisões, custo e despesa dos empregados e centro de custo, com análise e controles gerenciais e contábeis mensalmente;

- Contencioso trabalhista, atuando em juntada de documentos, atuação como preposto para a defesa da empresa em caso de processo trabalhista;

- Realizar processo de admissão, advertências, suspensões, férias e rescisão

- Conferência e análise de eventos de recebimento do ESOCIAL e guias de impostos emitidos na DCTFWEB, para garantir o recolhimento correto dos impostos mensalmente;

- Atendimento aos empregados em geral.

Requisitos:

Ensino superior em Administração, Gestão de RH, Contabilidade e áreas afins;

Disponibilidade para viagens;

Pacote Office.