Descrição da vaga:
Faixa Salarial: De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
Auxiliar na análise de indicadores e elaboração de plano de ação com base em dados de pesquisa;
Responsável pela disseminação e fortalecimento da cultura;
Estabelecer relacionamento eficaz com as áreas de RH e demais áreas do negócio para fluidez da comunicação interna;
Publicação de vagas;
Captação de candidatos;
Auxilio na condução de Processos Seletivos Internos e Externos;
Executar o faturamento de serviços prestados Organizar relatórios Alimentar planilhas Solicitações de notas fiscais Relacionamento com a equipe para desenvolvimento dos recursos humanos da empresa **Buscamos alguém com: - Boa comunicação oral e escrita;
- Experiência no setor administrativo e RH - Facilidade para trabalho em equipe;
- Ser apaixonado(a) pelo o que faz;
- Perfil dinâmico.
**Qualificações: Ensino Superior completo ou em andamento em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;
Conhecimento em Pacote Office (Word, Excel e Power Point) Conhecimento em ferramentas de recrutamento e seleção Conhecimento de mídias sociais (Instagram, Linkedin, Facebook e Glassdoor) Análise crítica e tomada de decisão;
Informações Adicionais: **Diferencial: experiência direta na área de recrutamento e administração de rotinas administrativas em geral.
**Etapas do processo seletivo 1-Análise de CV 2-Teste técnico 3-Entrevista de fit cultural 4-Aprovação e assinatura do contrato **Informações adicionais Horário comercial de Seg à Sexta Férias (A partir de 6 meses de contrato) Plano de carreira com possibilidades de aumento de salário a cada 3 meses (mediante atingimento de metas) PDI para proporcionar crescimento pessoal e profissional Modalidade de contratação: PJ
Faixa Salarial: De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
Auxiliar na análise de indicadores e elaboração de plano de ação com base em dados de pesquisa;
Responsável pela disseminação e fortalecimento da cultura;
Estabelecer relacionamento eficaz com as áreas de RH e demais áreas do negócio para fluidez da comunicação interna;
Publicação de vagas;
Captação de candidatos;
Auxilio na condução de Processos Seletivos Internos e Externos;
Executar o faturamento de serviços prestados Organizar relatórios Alimentar planilhas Solicitações de notas fiscais Relacionamento com a equipe para desenvolvimento dos recursos humanos da empresa **Buscamos alguém com: - Boa comunicação oral e escrita;
- Experiência no setor administrativo e RH - Facilidade para trabalho em equipe;
- Ser apaixonado(a) pelo o que faz;
- Perfil dinâmico.
**Qualificações: Ensino Superior completo ou em andamento em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;
Conhecimento em Pacote Office (Word, Excel e Power Point) Conhecimento em ferramentas de recrutamento e seleção Conhecimento de mídias sociais (Instagram, Linkedin, Facebook e Glassdoor) Análise crítica e tomada de decisão;
Informações Adicionais: **Diferencial: experiência direta na área de recrutamento e administração de rotinas administrativas em geral.
**Etapas do processo seletivo 1-Análise de CV 2-Teste técnico 3-Entrevista de fit cultural 4-Aprovação e assinatura do contrato **Informações adicionais Horário comercial de Seg à Sexta Férias (A partir de 6 meses de contrato) Plano de carreira com possibilidades de aumento de salário a cada 3 meses (mediante atingimento de metas) PDI para proporcionar crescimento pessoal e profissional Modalidade de contratação: PJ