Na busca contínua por mentes criativas e apaixonadas por inovação, estamos à procura de indivíduos que desafiem os limites, que abracem o novo e tracem caminhos inexplorados rumo a um futuro promissor.
Com mais de 28 anos de expertise em Consultoria e Gestão de Projetos, somos uma referência nacional em Engenharia Consultiva, em constante expansão global. Com DNA de inovação, nos reinventamos e evoluímos.
Nossa equipe, formada por mais de 2 mil colaboradores, trabalha para impulsionar nossa empresa rumo a um futuro ainda mais relevante, global e digital até 2030. Se você se identifica com nosso propósito, vamos juntos imaginar um futuro e engenhá-lo?
Responsabilidades e atribuições
Descrição sumária:
Realizar o processo de documentação trabalhista mensal (obrigações acessórias) aos nossos clientes, bem como demais subprocessos da área de pessoal.
Descrição detalhada:
- Realizar a conferência e envio mensal aos nossos clientes da documentação trabalhista pertinente a cada local de atuação, de acordo com as regras de cada portal de gestão de terceiros;
- Acompanhar e validar o cumprimento das obrigações legais;
- Interagir nos portais dos clientes e realizar as tratativas quando for apontada alguma pendência ou não conformidade de documentação;
- Garantir o cumprimento dos envios das documentações mensais nos prazos, através do monitorando os vencimentos das documentações;
- Prestar esclarecimentos aos clientes e/ou Gestores internos da Empresa acerca do processo de sua responsabilidade.
- Realizar os processos de auditoria e fiscalizações (internas e externas);
Requisitos e qualificações
Como requisito básico, você deve ter:
- Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos, ou áreas afins;
- Conhecimento nas rotinas e processos da área de Departamento Pessoal;
- Conhecimento de documentação trabalhistas;
Você se destaca se tiver:
- Conhecimento e experiência em portais de Gestão de Terceiros EY, Destra, Bernhoeft
Informações adicionais
- Regime de contratação: Flex Office (Híbrido)
- Local de atuação: Vitória/ES
- Horário de trabalho: Segunda à Sexta 08h às 17h
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Análise Interna
- Etapa 3: Entrevista com o R&S
- Etapa 4: Entrevista com a liderança
- Etapa 5: Contratação
ESTAMOS IMAGINANDO UM FUTURO POSSÍVEL PARA ENGENHÁ-LO🚀
Você vem com a gente?
Nós somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma plataforma de Consultoria e Gestão de Projetos. Desde 1996, trabalhando junto aos nossos colaboradores para transformar o futuro por meio da inovação. 🔧🏗️
Seguimos o propósito de sermos movidos a resultados e são os nossos valores de comprometimento, originalidade, integridade e valorização de pessoas que norteiam a jornada rumo a uma Confidencial (Apenas para Cadastrados) mais relevante, global e digital. 🚀🚀
Inclusive, este é nosso bem mais valioso: os mais de 2200 colaboradores que fazem a Confidencial (Apenas para Cadastrados) ser o que é, seja no Brasil ou em outros países do mundo.
É por este ambiente de valorização das pessoas, que fomenta a cultura de inovação e o constante desenvolvimento profissional dos colaboradores que somos uma empresa Great Place To Work. Além disso, somos bicampeões como empresa referência em inovação pelo Prêmio INO.VC, da ArcelorMittal 🎊🎉.
Essa é apenas uma parte de uma longa história de muito trabalho e realizações.
O que você acha de começar a escrever sua história com a gente? 🤝🏽
#VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!