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Analista de Geoprocessamento

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Descrição:

Sobre a Geoambiente


Nós aceleramos a transformação digital das empresas, oferecendo soluções tecnológicas de ponta. Temos mais de 25 anos de experiência em inteligência de localização. Oferecemos serviços de geotecnologia com os mais elevados padrões no uso de sensoriamento remoto, base de dados cartográficos e sistemas de informação geográfica.

Somos parceiros premier do Google no Brasil e revendedores oficiais das plataformas Google Maps e Google Cloud. Temos times de especialistas certificados em ambas tecnologias e atendemos empresas que são referência de mercado (tanto do setor público quanto privado).


Sobre a vaga


Estamos contratando um Analista de Geoprocessamento para o nosso time de Sensoriamento Remoto e Cartografia.

Como parte da equipe de SRC, você será responsável por mapeamento, tratamento de informações e trabalhos de campo, atendendo o escopo, prazo, custo e qualidade esperados nos projetos em que atua.


Principais responsabilidades:


• Trabalhar em projetos do setor florestal, com uso de sensoriamento remoto, inteligência artificial, modelagem de dados, com foco em quantificação e qualificação de áreas florestais, idade de plantio, infestações por matocompetição

• Desenvolver e participar de projetos no setor agro, relacionados a predição de safra e monitoramento agrícola, com uso de deep learning e análises geoespaciais

• Participar de projetos com foco em ESG, principalmente na área agrícola, com uso de ciências geoespaciais, aplicações de machine learning, BigQuery e GIS

• Elaborar relatórios técnicos, reuniões com clientes, dar suporte técnico na elaboração de propostas comerciais, apoiar nos processos de pré-vendas


Competências Técnicas:


• Curso superior em Agronomia, Engenharia Florestal, Engenharia Agrícola; Engenharia Ambiental, Geografia ou áreas similares;

• Mestrado em Sensoriamento Remoto;

• Linguagem de programação python com ênfase em manipulação de dados;

• Conhecimentos sólidos em processamento de imagens e séries temporais de imagens;

• Conhecimentos em Sensoriamento Remoto Agrícola;

• Conhecimentos em Inteligência Artificial, Data Analytics e Google Earth Engine;

• Inglês avançado;


Competências Comportamentais:


• Capacidade analítica e de resolução de problemas;

• Ser proativo e autodidata;

• Ter boa comunicação falada e escrita;

• Trabalho em Equipe


Idiomas:

Inglês - Nível Avançado


Outros requisitos:


Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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