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Analista Comercial

CLT (Efetivo) Presencial (Local) Serra-ES Empresa Confidencial (Cadastre-se)
Descrição da vaga:
Faixa Salarial: De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
Prospectar clientes potenciais, através de visitas e interações, para trazer receita para a empresa e atingir a meta;

Reter os clientes ativos através de visitas de relacionamento para manter o faturamento e fortalecer a parceria existente;

Acompanhar diariamente a movimentação da carteira de clientes através de relatórios, para fazer a gestão da mesma;

Elaborar propostas de valores para apresentar aos clientes, através da simulação de fretes, com intuito de fechar novos negócios;

Relatar aos superiores através de apresentações e planilhas os resultados obtidos para alcançar os objetivos/meta;

Identificar a necessidade dos clientes mediante questionamentos pertinentes ao negócio para levar soluções para os mesmos, obtendo o crescimento rentável;

Aumentar o faturamento nos clientes ativos através das oportunidades identificadas e alcançar as metas estabelecidas de crescimento;
Registrar as oportunidades/pipeline, por meio da ferramentas, para administrar as negociações em prospecção e negociação até o fechamento;
Trabalhar junto com equipes de operações no desenvolvimento de soluções logísticas e custos para embarques específicos, apresentando proposta comercial ao cliente mediante autorização da gerência;
Acompanhar junto à equipe de Cobrança e Faturamento as pendências financeiras dos clientes para contatá-los e reduzir o índice de inadimplência;
Ensino Superior completo nas áreas de Comércio Exterior, RI, Administração, Marketing ou Logística;
Excel Intermediário;
CNH B;
Desejável conhecimento de fluxos nos processos operacionais, serviço de atendimento e logística, e-commerce ou áreas similares;
Técnicas de vendas e atendimento ao cliente;
Conhecimento em comunicação assertiva por WhatsApp, e-mail e outras ferramentas. Familiarização com software de escritório e CRM;
Experiência na área comercial de serviços B2B;
Habilidades em comunicação, negociação e persuasão;
Bom desempenho no trabalho em equipe, com foco em resultado e senso de urgência;
Capacidade de gerar e manter relacionamentos comerciais com clientes;
Ser ágil, estratégico, ter iniciativa, dinamismo e boa oratória.
Desejável possuir Carteira de Motorista definitiva (categoria B) e veículo próprio;
Desejável experiência com os seguintes sistemas: RD Station, TOTVS, Gestão Click e Salesforce;
Desejáveis conhecimentos de agenciamento de cargas.
Informações Adicionais: Uber corporativo para visitação de clientes. 3% nos 2 primeiros faturamentos 1% a partir do 3 faturamento Faturamento total do cliente Exemplo: Clientes do Analista X faturaram 100.000 em dezembro (periodo de 1 a 31 de dezembro) 3% de 100.000 Quando recebe? Cliente fechou em dezembro, boleto pra final de Janeiro, recebemos no pagamento de fevereiro Não tem teto de comissão! Se o cliente faturar 1 milhão ....pagamos em cima. Lembrando que a comissão e no contracheque e pagamos o IRPF
Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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