MISSÃO DO CARGO
Impulsionar negócios sustentáveis por meio da prospecção ativa, manutenção de relacionamentos de confiança e oferta consultiva de soluções financeiras. Atuar com foco na fidelização da base de cooperados e na atração de novos, garantindo resultados estratégicos para a cooperativa.
Responsabilidades e atribuições
- Atendimento consultivo: Atender cooperados e potenciais cooperados (PF e PJ) de forma proativa e personalizada, identificando oportunidades e ofertando produtos e serviços, visando principalidade, retenção e fidelização.
- Prospecção e geração de negócios: Realizar giro da carteira e ações para captação de novos cooperados, garantindo o atingimento das metas comerciais e a sustentabilidade da cooperativa.
- Gestão da carteira PJ e grupos econômicos: Apoiar na administração da carteira, realizando entrevistas, oferecendo soluções financeiras e registrando interações em ferramentas de CRM, fortalecendo vínculos e ampliando oportunidades.
- Análise e negociação de crédito: Avaliar e defender propostas de média e alta complexidade, considerando capacidade de pagamento, riscos e garantias, assegurando operações seguras e alinhadas às políticas internas.
- Gestão de inadimplência e riscos: Atuar na cobrança preventiva e corretiva, realizando contatos e visitas, analisando casos de PDD e inadimplência, mitigando riscos e preservando o relacionamento com o cooperado.
- Suporte comercial e operacional: Apoiar demandas do Gerente PJ, incluindo análise de relatórios, DREs e balancetes, além de negociações com grupos econômicos, potencializando negócios e agilizando processos.
- Organização e conformidade: Garantir atualização cadastral, qualidade documental e registro dos atendimentos, assegurando compliance e mitigação de riscos.
- Monitoramento de resultados: Acompanhar indicadores e painéis da Unidade de Atendimento, mobilizando estratégias para impulsionar performance e atingir objetivos.
Requisitos e qualificações
- Cursando ou Formação Superior em: Administração, Ciências Contábeis, Economia e/ou áreas afins;
- Experiência com foco em crescimento de carteira, captação de cooperado e prospecção de negócios;
- Experiência em Instituição Financeira;
- Certificação em: CPA 10/20;
- Excelente Comunicação;
- Técnicas de Negociação e prospecção de novos cooperados;
- Vivência Comercial
- Foco em resultados, trabalho com metas e desafios.
Informações adicionais
💙 Aqui, cuidar de você é parte do nosso propósito: benefícios que transformam sua experiência e impulsionam seu desenvolvimento.
• Vale Alimentação/Refeição – R$ 2.100,00
Para você desfrutar de uma boa refeição todos os dias - sem desconto em folha.
• Vale Alimentação Natalino
Em dezembro, você recebe mais R$ 300,00 para aproveitar as comemorações.
• Day Off no Aniversário
Um dia de folga para celebrar do seu jeito.
• Participação nos Resultados – Semestral
Construímos e alcançamos juntos, duas vezes ao ano.
• Plano de Saúde – Unimed Nacional
100% pago para o colaborador, com 20% de coparticipação quando utilizado.
• Plano Odontológico – Uniodonto Nacional
100% pago pela cooperativa, porque cuidar do sorriso é essencial.
• Seguro de Vida – Icatu
Proteção para você e tranquilidade para sua família.
• Previdência Privada – Quanta
Planeje hoje para garantir um futuro seguro.
• Auxílio Educação – Bolsa de 50%
Para graduação e pós-graduação, apoiando sua jornada acadêmica (após 06 meses de casa)
• Reembolso de Certificações ANBIMA
Incentivo para sua capacitação e desenvolvimento profissional.
• Plano de Desenvolvimento Individual – PDI
Para você evoluir continuamente na sua carreira.
• Plataformas de Cursos com Certificação
Aprendizado acessível e reconhecido.
• Auxílio Infantil – R$ 452,51
Para dependentes até 6 anos e 11 meses, garantindo tranquilidade para você.
Para pessoa com deficiência – R$ 678,77 (sem limite de idade).
• Licença Maternidade e Paternidade Estendidas
Mais tempo para acompanhar os primeiros momentos do seu filho.
• Vale Transporte
Para seu deslocamento com segurança e praticidade.
• Uniforme Social
Para manter a padronização e conforto no dia a dia.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação de Candidaturas
- Etapa 3: Entrevista Online - Gestão de Pessoas
- Etapa 4: Avaliação Comportamental PDA
- Etapa 5: Entrevista Presencial - Gestão da Área/Posto de Atendimento
- Etapa 6: Entrevista Online - Diretoria Executiva
- Etapa 7: Contratação
IMPULSIONANDO RESULTADOS E PROMOVENDO CRESCIMENTO
JUNTOS CONSTRUÍMOS NOVAS OPORTUNIDADES
Desde 2004, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) constrói relações de confiança como Cooperativa de Crédito especializada no atendimento a profissionais de Engenharia, Arquitetura, Técnico e Tecnólogo.
Integramos o Sistema Ailos, e nosso propósito é oferecer soluções financeiras que impulsionam o desenvolvimento dos nossos cooperados, educação financeira e crescimento sustentável.
Trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados) é
• Atuar com foco em resultados e ética
• Colocar o cooperado no centro das decisões
• Crescer com aprendizagem contínua
• Fazer parte de um time com orgulho de pertencer
Aqui, transformamos carreiras em oportunidades para você crescer e atingir seu máximo potencial. Com inovação, excelência e dedicação, buscamos constantemente superar expectativas e garantir a satisfação dos nossos cooperados.
Faça parte!
Se você acredita no cooperativismo e quer crescer em um ambiente que valoriza pessoas e resultados, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) pode ser o seu lugar.
Confira nossas oportunidades e venha crescer com a gente.