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Afya Digital | Ux Designer Júnior - Vaga afirmativa para Pessoas Negras

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Descrição da vaga

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é o maior grupo de educação médica e ecossistema de healthtechs do Brasil. Acompanhamos pessoas médicas ao longo de toda a jornada: da formação ao dia a dia da prática da Medicina.


Somos referência no mercado de tecnologia em saúde. Temos produtos que possuem alto impacto, tais como o Glic, Whitebook, o iClinic e a Medcel.


Você fará parte do time da Glic, uma empresa Confidencial (Apenas para Cadastrados) Digital Health.


O Glic é o primeiro app para diabetes e controle de glicemia do brasil desenvolvido para auxiliar a rotina de cuidados com o diabetes através de diversas funcionalidades como consulta e registro de carboidratos, cálculo de dose de insulina, lembretes de medicamentos e registro de glicemia. Além de participar do dia a dia de quem tem diabetes e seus cuidadores, ele se conecta com a equipe médica em tempo real, através de um prontuário eletrônico, permitindo decisões mais esclarecidas para o tratamento do diabetes.


Algumas curiosidades a nosso respeito:


  • O Glic conta com mais de 90 mil usuários ativos;
  • O Whitebook, nosso produto de tomada de decisão clínica, possui um Top of Mind de 59%, NPS 85, MAU de 195.000 médicos e 129.000 assinantes;
  • Mais de 265 mil médicos no ecossistema Confidencial (Apenas para Cadastrados), representando mais de 35% dos médicos do Brasil;
  • Recebemos investimento do Softbank, considerado o player mais poderoso de investimento em tecnologia do mundo.

Responsabilidades e atribuições

  • Planejar e conduzir pesquisas práticas e impactantes em todo o ciclo do produto;
  • Reunir insights sobre os clientes através de métodos variados de pesquisa, incluindo: entrevistas , questionários, testes de usabilidade, personas, jornada e outros;
  • Analisar resultados qualitativos e quantitativos e transmitir esses insights às pessoas adequadas da maneira mais envolvente e acionável;
  • Fazer gestão do conhecimento de Pesquisa para fornecer acesso aos recursos da Pesquisa de uma maneira coordenada e organizada;
  • Identificar iniciativas de pesquisa, desenvolver hipóteses e conduzir estudos que examinem o comportamento e as atitudes do usuário;
  • Prototipação de média e alta fidelidade;
  • Aplicação de teste de usabilidade e criação de roteiro;
  • Protopersonas e mapa de empatia;
  • Auxiliar na definição de abordagem e conceituação: criação de hipóteses para abordagem do problema e documentação utilizando protótipos e especificações funcionais; 
  • Estudo dos resultados das pesquisas, olhar analítico nesta revisão, verificar bugs de usabilidade, análise dos processos de busca, revisão da FAQ do site, conferência, abrir espaço para o debate sobre estes resultados e futuros direcionamentos de melhoria.

Requisitos e qualificações

  • Experiência como UX designer;
  • Experiência com Research para pesquisas com usuários e Stakeholders;
  • Ferramentas de design e prototipação, como Marvel, Sketch Adobe XD, Axure, InVision; 
  • Conhecimento em design para app mobile (iOS e Android), assim como design responsivo; 
  • Conhecimentos de metodologia ágil, framework Scrum e visão de implementação de projeto;
  • Conhecimento em criação de personas.

Informações adicionais

Benefícios:

  • Vale Refeição / Vale Alimentação
  • Cartão de Benefício Flexível - Flash
  • Convênio Médico Nacional / Assistência Médica 
  • Convênio Odontológico
  • Seguro de Vida
  • Gympass
  • Vale Transporte
  • Day off - Aniversário
  • Participação em Lucros e Resultados (PLR)
  • Acesso a cursos gratuitos através da plataforma da UCA - Universidade Corporativa Confidencial (Apenas para Cadastrados)
  • Academia de Idiomas Confidencial (Apenas para Cadastrados)


Local de trabalho: São Paulo/SP ou remoto

Horário de trabalho: 44h semanais de segunda a sexta-feira

Somos o futuro da Educação e Saúde!

Somos o maior ecossistema de educação em saúde e healthtechs do Brasil.


História

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) nasceu do sonho de democratizar o acesso a saúde a todas as pessoas do país.


"Muitas crianças nunca tinham ido a uma consulta médica na vida. O nosso sonho era formar profissionais de Medicina para atuarem em cidades menores, atendendo estas populações e mudando a realidade delas."

NICOLAU ESTEVES


A Confidencial (Apenas para Cadastrados) se destaca como a primeira empresa especializada em educação médica a estar presente na NASDAQ e hoje combinamos educação e tecnologia para apoiar a jornada dos profissionais da saúde.


Apoiamos todos os anos milhões de vidas e só em 2021 impactamos mais de 35 milhões de pessoas.


Nossos Valores 

Para atingir esse objetivo, contamos com pessoas diversas, que têm brilho nos olhos pelo que fazem, são tão comprometidos que são literalmente donos da Confidencial (Apenas para Cadastrados), colaboram com o restante do time, além de terem um pensamento voltado para o mundo digital e claro sempre com excelência em todas as entregas.


Se identificou? Vem fazer parte do time Confidencial (Apenas para Cadastrados)!


Ecossistema


Para acompanhar os profissionais da área médica em todas as etapas da sua evolução, incluindo o dia a dia da prática médica, contamos com o auxílio das nossas healthtechs, empresas focadas em aprimorar e facilitar a rotina na área da saúde. Temos em nosso grupo algumas das healthtechs referência no mercado, entre elas a Clique Farma, Clique Rx, IClinic, Medcel, Medicinae, MedPhone, Medical Harbour, Pebmed, Shosp, Cardiopapers, Além da Medicina e Glic


Curiosidade

Você sabia que a Confidencial (Apenas para Cadastrados) está na bolsa de valores?!

Em 19 de julho de 2019, fivemos uma oferta pública de ações (IPO) na Nasdaq - bolsa de valores norte americana, que tem como principal característica reunir empresas especializadas em alta tecnologia. 

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) se destacou como a primeira empresa especializada em educação médica, em termos globais, a negociar ações.


Desenvolvimento e Oportunidades de Carreiras 

Aqui, a oportunidade de crescer é constante e para todos. Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), temos o Ciclo de Gente composto por avaliações frequentes e estruturadas com base nas nossas competências, visando uma cultura de feedback contínuo, com planos de desenvolvimento individuais, oportunidades de reconhecimento e progressão na carreira.


Realizamos ainda programas de desenvolvimento da liderança, programa de trainee, possuímos uma universidade coorporativa contando com uma plataforma acessível e democratizado a todos com mais de 70 conteúdos disponíveis fortalecendo a gestão do conhecimento interno, entre outras iniciativas.


Gente é tudo pra gente e na Confidencial (Apenas para Cadastrados) as oportunidades de crescimento são constantes e para todos.


Diversidade

Sem padrões, não temos espaço para o preconceito: acreditamos em pessoas e seus poderes e potenciais, independentemente das diferenças que apresentam. Por isso, lutamos por um ambiente mais justo, no qual a acessibilidade e a inclusão sejam propósitos diários.


A Confidencial (Apenas para Cadastrados) quer garantir um espaço diverso e equalitário para todo mundo. Aqui temos um espaço de respeito, empatia, acolhimento e bastante debate. Trabalhamos diariamente por um ambiente mais acessível e que inclusão seja um propósito diário.



Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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